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匿名用户
人力资源专员/助理（实习生）
未通过未通过
进去后先填了个人信息表，做了一份卷子（压力测试、英语测试），然后HR面试，一场两位同学。先模拟自己作为HR，招聘对方的场景，互打cold call。还有一些开放性问题，模拟作为HR，在面对多名求职者临时爽约，该怎么办。
包含1个问题，0个回答
Q：1. 还申请了其他实习吗？ 2. 未来的职业规划？ 3. 为什么选择埃森哲？
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过未通过
在boss直聘上交谈合适后，打电话进行交谈，刚开始手机静音未听到，第一时间打电话过去，对方是经理级别的先生，语气很是冷漠，但我还是热情的回应，后来说人力资源总是有加班的情况，我问:经常加班么？回答:反正不少，我委婉的说我再考虑考虑，对方直接下一秒在boss直聘给我发来经过综合方面考虑不合适的字样。 只能说招聘广告很平易近人，其他的呵呵了。不过不能说他公司面试都是这样的，也会有平易近人的hr的。如果遇到这样的招聘经理会很窝火的。 ...查看更多
2 年前 发布
7
匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过确定通过
之前面试助理的时候，一共经历了3轮面试，第一轮初面：做了专业题，加简单的工作经历了解；第二面：群面，设定了具体的情景让我们出解决方案；第三面：经理为我介绍公司情况，了解我自身的规划和想法。给我的感觉是比较专业，在公司里人力资源也是受重视的部门。
2 年前 发布
2
匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过确定通过
我挺喜欢纳睿达的面试氛围，从HR的电话交流、约面试、现场面试等都体现了专业素质，一场面试完后感觉学到了很多东西，他们也很耐心地向我介绍公司的情况。发展潜力很大，是我一直都很向往的高新技术、创新创业的“明星”企业，受到了国家、省里、市里领导的重视很赏识。很荣幸能加入和大家一起加油，拼搏~...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源专员/助理（实习生）
未通过感觉没戏
1.简单的介绍自己（中英文都需要）； 2.根据简历询问一下关于项目等方面的问题。 面试官比较和蔼，最后询问的时候时间冲突，最终没达成一致。之后有打电话说，可以找两个实习生，相互协调一下时间，但是后面就没音讯了，可能找到了更合适的吧。
2 年前 发布
35
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过感觉没戏
早上一早去，填表给前台，貌似人力很忙，前台在群里发了消息，没人理，一直等到吃午饭没人管我，跑去前台问说没回复;终于来了个人力说先去吃饭，我心里想着都等了一早上了，总得面一下，就先去吃饭了。吃完饭回来，人力还没回来，就又等了差不多20分钟，开始面试，5分钟左右，敷衍的问了几个浅显的问题，感觉自己回答的不错，但是那个人力的让人看着都不舒服，问了其他去面试这个岗位的同样感受。非常差的面试体验。...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过未通过
过程十分无语，领导大牌，出差复试得围绕贵公司领导安排，等了一周领导回来结果临近面试前1个半小时通知换时间地点，求职者是双向选择的好吗。这么忙，其他员工又拿不定主意的话，就请暂时不要招聘好吗 。浪费彼此时间。
2 年前 发布
2

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看准网海波重科海波重科面试经验海波重科面试经验：难度中等，如果从事过相关工作基本上问题不大
正在招聘项目安全员等 1 个岗位