面经详情

三次面试每次都要去学校当地分公司或者门店。远程面试。 1、笔试， 基本都可以 2、面一个部门，不匹配。 3、另外一个部门 随便聊下学校做的啥， 问下部门需要的技术东西。 4、当月各种，每周一次读书会。 5、部门人员调剂。 到了一个很不想去的部门。 6、薪资： 基本工资 + 五险一金很坑。按最低基数最低比例，刚毕业毕业生有些弱势，因为后面三条，走下来会 离开后还会耿耿于怀。 工作多年， 也就看开了。 再自己后面有自己的选择，不要完全按别人给你预设的路走， 现在在心里与之待过的两年和解了。 ...查看更多

四面。 1.电话技术面试问做过的一些项目，用到的一些技术点，一些基础的java知识点。 2.技术综合面试针对做过的项目会较深入询问，会问一些简单的算法，底层代码实现，框架等等。 3.HR面主要是问一些个人问题，比如家庭啊，为什么要换工作啊，结婚了没啊，有没有男朋友啊之类的。 4.综合面大概讲下他们部门情况，你有没有什么问题要问，主要是定级和谈薪资了。 5.性格测试，接着就是材料走流程审批了。 ...查看更多

面试过，很差劲，生辰八字都要搞清楚，甚至出生日期还要写具体时间。做了笔试，思维题，其实是想测测智商，感觉公司神神叨叨的。而且十几层，居然还可以在会议室抽烟，整个环境都是烟味。面试也很不尊重人，面试HR全揽过去了，还说你们北京人是不是都小富即安？这么嫉妒北京人么？不好意思我就是北京人。 问为什么出生日期还要精确到时间，HR来了一句因为自己做了数据库，写了这一项，您怕是不知道什么叫隐私吧。还问了没有技术面试吗？HR说她面就可以了，看来公司全能人很多，一个HR能运作整个公司了。 ...查看更多

1，springboot，springCloud是否在实际生产中使用过，未使用等于不会； 2，高并发怎么保证数据安全； 3，怎么保证自己开发的模块能构承受高并发； 4，用到的mq,答：kafka，问kafka版本，及实际开发中是否有版本冲突，未答上来。 ...查看更多

面试一共两轮，一面是技术面，二面是薪资面，基本就稳妥了。技术面是做题目+问技术。简历上少挖点坑！简历上少挖点坑！简历上少挖点坑！别装写一堆技能结果一问什么都不知道。面试还是挺简单的，基本上都能过，面试题目也像其他人说的那样，简单但是也很基础。最后我键了一个小裙，希望大家能互相交流。...查看更多