面经详情

一共3轮，现场2轮技术面试，HR电话沟通。第一面主要是基础，问的还比较深入，但是认真学过基础，有实际开发经验，面过也不难，但是背网上的面试题没什么用，都是随性发挥的问题； 第二面是CTO面，主要问问你大方向，大方面的技术，还有以前做过的系统业务流程，考察你是不是对系统业务了解，是不是简历年限造假； 第三面是HR电话沟通，只要HR给你打电话，基本没问题了，主要是前期先试探你对那边的意向，你要表现想去但是不能是舔狗的心态，不然容易被压工资。 ...查看更多

去了之后，第一轮是技术面试，就是介绍一下自己做过的项目，用过的技术，然后问了一些线程安全问题的处理办法，还有分布式框架，数据库的优化啊，这里优化不仅仅是sql语句的优化，消息中间价的使用，等等，时间挺长的。技术面试通过后，会让hr来跟你稍微聊一聊，最后聊了一下老总，可能是部门总监，这些都通过了。然后回去等通知，过了一天，人事打电话谈薪资，没能打到期望，给砍掉了一些，社保也是按北京最低基数去交的，这点比较坑，我就考虑了一上午，考虑好下午跟人事打电话谈说考虑好了，让发offer，她说需要领导签字，走公司流程，我就等着了，结果第二天却说，上层领导讨论说招聘方向变更，职位关闭，让我很是郁闷。没有考虑好要不要招，就别招啊，很浪费时间的啊，真的很无语。也有可能有比我更合适的人选，就把我pass掉了，总之就是最后没能得到offer。 ...查看更多