面经详情

还得给他们发作品展示。进去做题，比较基本，不过题量有点儿大，这么不信任来面试的工程师吗？闲着也是闲着，并不难就全写完了。之后两个看起来年轻的所谓领导（后听说是这两个是经理）进来面试，全程都在翻简历（全程），一看就是没提前看，而且全程目光都在看简历，和我没什么眼神交流。过程是俩人其中一个问个问题，我流利答完，冷场n秒钟，然后再憋出一个问题，我再答，再冷场n秒钟。有几次我等了30秒，我心里都嘀咕，要不我主动说几句？ 问的技术问题比较一般，并没有什么亮点也没有什么难点。最后并没有问我“还有什么问题想了解的？”就结束了。中间我问了一个我不是很了解的笔试里的简单技术问题，并没有收到明确回答。没有你好没有感谢参加面试没有之后请与我们人力来谈。之后人力过来谈，人力小姐姐还是说话很OK的。 综上，全程我没看到有任何经理这个位置应该有的沟通能力，也预见了进去之后和这类人共事会有很多隐患。即使是不善言辞，但基本的提问逻辑和思维流畅性也应该有吧？面试是双向的交流过程，而交流也能看出人的思维能力。也不想说得太明白了，如果遇到这种面试情况，面试者请自己好好权衡。 ...查看更多

收到面试通知，应邀面试。面试组织的较为合理，分批面试，没有等太久。直接一面、二面，中间等了20分钟。一面是HR面，拿着到场填写的面试评分表和要求的简历等材料。全程20分钟左右，交流比较愉快，聊天式面试。先做自我介绍，然后是问一些企业文化理解，个人稳定性，入职意愿，家庭情况等问题。又介绍了一些个人的求学经历、奖项、项目等，期间一直比较顺利。最后问有什么缺点，如实说了一个个人条件的硬伤（个人特殊情况，简历上也有体现，没什么可隐瞒的，其他应届生不会有这个问题，大家不用担心），HR表示这个劣势很大，然后让在外等会，一会技术面。 技术面的开始也针对我的特殊问题进行了提问，真的影响很大，然后问了一些专业问题。我研究生不是机械方向的，本科是机制专业，所以提到的很多机械专业问题感觉不是很难，但是太久不接触了，感觉自己答得并不好。提问专业问题的期间，也问了些个人情况，家庭情况，入职意愿，是否接受加班等。最后向面试官提问，面试官回答后告知回去等结果，预计当天晚上发进一步结果。 这是校招季，我参加的第一个面试，还是有所收获的。总体来看，杰瑞还是很重视应届生培养的，待遇中等偏上，有地区竞争力，感觉研发岗加班会比较多，没有加班费，各种奖励按照整个团队的工作成果评定。 ...查看更多

1. 十个人一组，群面； 2. 首先利用桌子上的乐高积木，搭一个建筑，并通过介绍建筑来介绍自己（英文，准备3分钟，讲1分钟）； 3. 大task。每个人发了一张同样的纸，纸上的内容大体是：要建造一个养老社区的智能机器人，有四五点功能的需求，并且给了预算。首先，每个人利用乐高积木搭一个机器人，表达主要的功能，并介绍（5分钟）。接着，小组讨论（30分钟），最后决定出一个方案来，由一个负责人向面试官汇报。 4. 每个人说了一下自己对本次面试的体会。 ...查看更多

首先我是没有投他家简历的，是他家hr从网上看到我的简历打电话给我让我去面试，打了两次我就去了。说是9点到5点随时面试，我当时就觉得不对劲，技术和hr都没有工作安排的吗，随到随面。果不其然去了等了将近一个小时才来技术面，聊了一个多小时中午了十二点了，里面人开始吃中饭，然后本来是人事面的，结果人事自己出去吃饭了，技术面的人就让我先回去。回去等了一周也没有消息，发短信问也没有回信。总之就是非常不专业不尊重人！...查看更多

所谓的面试都是宣讲会之后和hr交流，我交流了三份子公司谈了简历，聊的还可以，甚至还跟我谈工资要签协议，还让我过段时间去厂里看看，然后就没有然后了，如果说直接不用我面试还没这些事，然而你们知道吗，第二天有一批人已经面试了，但没叫我，让我以为自己可能被刷了，可是我后来还是收到了面试通知，但收到的时候，没提时间，我问hr，结果hr已经跑了，跑了，告诉我去别处招聘了，而且我也因为这件事怀疑人家是不是在变相拒绝我。 现在我取得了其他企业的offer，也是个可以接受的企业，其实我比较看好哈电的，然而迟迟不面试，没offer也没谈待遇，我也不好等着别家offer失效了去等一个不一定满意的机会啊，对事不对人，我觉得这事哈电的hr做得很不厚道。 ...查看更多

公司规模还是挺大的，公司共4层，分别是4到7层，我直接上去了第7层的会议室，办公环境还是不错的，因为我上去后就直接进入会议室了，所以看不到生产车间。面试前会填一份入职申请表，这都是正常的，反正也填了不少，申请表后面有一张面试人员的评价表，是用来给面试人员打分的，最后评价到底能不能进。 人事面试很简单，就是聊一下状况，你需要了解公司的那些信息，还有是否买社保，什么时候买之类的，这个我10分钟就面完了。园区是有饭堂的，饭堂的环境可以，有点像外面的餐厅。 到技术面试的时候，面试官会叫你介绍一下之前做过的设备，如果有图片或者数模最好也带上，因为我之前是做非标的，所以我说的内容比较多，其中面试官会质疑或者说提问一下你的设计吧，这都是正常，只是跟我面试技术的是个女的，我感觉她说话的态度和语气都很一般，可能是管理层吧，有种看低人的感觉，因为这家公司是做产品的，跟我之前做的不一样，所以我跟她说了一下就没再说，走了。 反正我觉得面试成立率不高，加上我对产品没什么兴趣，但是碰巧的是，我面试竟然通过了，这是能说他们很缺人。顺道说一下，这家公司坐落的园区和环境都是不错的，附近也有商业区，挺繁华。 ...查看更多