面经详情

两个人同时面，一个设计组的管理吧一个前台，聊到最后就只聊工资，大概意思就是给不起那么高工资的，你自己给自己开个工资，而且只谈试用期丝毫没有讲转正之后怎么样，福利是没有任何福利，单休，加班没加班费那种。 还有就是吹牛，大概吹了一个多小时，最终我坚持自己的薪资要求就这样完结了。中途还问了下年龄，还很惊讶没有结婚，两个人相视而笑让人很不舒服！办公室能见范围只有四个人，我想如果要工资低的年轻人为什么不直接去找毕业生呢？浪费大家时间，我只能帮你到这里了。 ...查看更多

一进到公司前台竟然没有人，填份表就开始面试。首先介绍它们是个怎么样的公司，还问我之前做过什么，我就说我带了作品过来，可以开电脑看下会更加全面一点，结果看都不看我的作品的，直接就跳过了。一直问我的职业规划有没想过像他们的业务靠齐，还希望你的简历和它们公司做的高度匹配。还说你没有接触到国学文化什么的，想要做的话还要去了解，还要能理解，理解了还要能做出来。 就是让人感觉有种不太接纳你的感觉，还一直的怀疑你的能力，我也是很优秀的好吧，而且我还热爱设计这个行业，希望能找到三观合适，一起奋斗的小伙伴。 ...查看更多

设计总监面试，三观正，有前途，追逐梦想的年轻人可以去历练，对自身现有的能力并没什么要求，主要看态度，发展机会是很大的！主要是薪资结构有点模糊，介意的就不用去了，个人觉得这方面改进的话可以解决人员流动性大的问题，不过设计行业，注入新鲜血液也是公司进步的主要因素，可能也有这方面考量吧!重要的是自己的取舍，追梦青年推荐去！进步很快！...查看更多