面经详情

对于有能力的人面试不难。面试方式是联合面试，部门和人力进行初试，再由人力负责人和部门总监进行复试，都是联合的，所以面试比较科学。如果你是有能力的，不难。如果是浑水摸鱼的，也别想过关。一般初试完成，就能复试，但有时候复试官不在公司，也只能等两天。复试一旦通过，就进行谈薪。录用审批发offer，所以体系是非常完善的。...查看更多

HR水平太差，公司介绍也没有，连面试者个人介绍也没有。问的问题毫无专业性，一个女人，是来代班的吧？对话全是在问问题，回答了半个多钟头最后来句回去等通知。另外对于面试者提出的需要详细回答的问题两句话带过。太差，对面试者毫无尊重，中途还去做其他事情。不建议来，面试官完全看心情办事。...查看更多

公司很正规，另外所在行业也不错，教育和医疗等都是未来的潜力行业，可以作为一份事业的长久选择；公司氛围还可以，不用担心会花很多精力在其他乱七八糟的事情上，平时福利也还ok。面试培训专员，面试官问了很多专业的问题，看得出是大牛，大家想法比较一致，自己做了充足准备，也比较完整的展现出来了，期待能加入得到更好发展。...查看更多