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匿名用户
面试了职位:高级管理职位
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匿名用户
高级管理职位
感觉靠谱
首先办公环境在良友富临大酒店内4层,环境整洁明亮,是一个不错的办公环境,填写应聘登记表后,办公人员拿了ipad进行播放企业宣传片进行了解,之后是面试沟通环节。整个面试过程轻松有亲和力,沟通也比较顺畅,让回去等面试结果,2天后致电说领导要进行复试大约安排在下一个周的周二。但结果周二并没有收到任何联系,周三以微信形式询问面试结果,却没有收到回复。
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2 年前 发布
匿名用户
高级管理职位
确定通过
第一次去面试,他们问了很多问题,难度还可以,基本上沟通比较愉快,前台给我端了水,还问我怎么来的,跟程远不远之类的。比较热情,跟老板聊了将近有二个小时,老板这人比较实在,说话不摆谱。最后也顺利通过了面试,进入到此公司上班。
2 年前 发布
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匿名用户
高级管理职位
确定通过
一共三轮面试,第一面主要是针对简历了解一下个人情况,二面考察算法等,经过二面后会将考察答题纸与简历统一装订,最后一面应该就是HR谈薪资了。面试官人挺好的,问的都是比较基础但是却很经典的问题,而且跟面试官交流中了解到他们的前端技术还是很牛逼。
2 年前 发布
匿名用户
高级管理职位
未通过
非常不靠谱,大老板直接面的,整个面试过程聊的很顺畅,大概半小时,老板把公司情况详细介绍了一下,又专门带着去参观了公司的办公环境,问了期望薪资后很肯定的说没问题,让周一去上班,以为面试通过了,在家静等OFFOR,然后就没有然后了,等周一再看那个职位已经关闭了,真的很费解,别说公司靠不靠谱了,大老板亲自面亲自说的话跟什么一样,大家心里都明白!感觉白跑一趟被涮了。
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2 年前 发布
匿名用户
高级管理职位
确定通过
刚开始来面试的时候,对公司已经有一定的了解,然后面试官问的几个问题,基本只有两个方面,一个是价值观一个是专业能力,公司对价值挂的看重比专业能力还要强一点,总体来讲正常发挥,价值观优良,有一定的能力基本能进,不用太担心什么。
2 年前 发布
匿名用户
高级管理职位
确定通过
英文翻译是必须的,不能记笔记,因为很多时候,不允许你掏出本子来记笔记。比如商务宴会的场合,还有老板的语速超级快,用一个不恰当的比喻来形容,可以说是光速。可能你听完以后,消化她的中文都需要时间。还有她没学过翻译,所以讲话不停,因为她不觉得,讲个十分钟,让你翻译是个难事。不过老板私底下人很好。只要不一起工作。
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包含1个问题,1个回答
Q:老板脾气很差,你受得了吗。
2 年前 发布
匿名用户
高级管理职位
未通过
简历里面已经明确的经验,还要再次提及并确认。提问水平有限,比如你这个目前这个职位应该是没有XXXX经验吧,这种否定性的提问,试问,如果你确认没有,为何又通知面试?不该是提问是否能举例说明你有XXXX方面经验这样的问题么,人资自身水平有待提升。
包含1个问题,1个回答
Q:你没有XXXX方面经验吧。
2 年前 发布
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