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匿名用户
面试了职位:Java
确定通过
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匿名用户
Java
未通过
3轮面试,去了就让你先做题,做题完了,就会有人告诉你通过了吗,没通过直接走人,通过了机试,机试3道题,一个是非常简单得List,还有一个是给一个字符串排序,还有就是JDBC连接oracle,通过sql查询表结果。
2 年前 发布
匿名用户
Java实习生
确定通过
暑期应聘的实习生,java方向的。一开始是HR面,问了主要学习的方向,对java的了解程度,兴趣爱好,能够实习多久。然后找了研发中心的大佬来面。聊了聊Jdk源码,hashmap底层,nio,多线程,一些基础的知识吧。
包含1个问题,1个回答
Q:Hashmap的底层原理。
2 年前 发布
1
匿名用户
Java
未通过
面的是架构师的岗位,问题如下: 1.介绍当前的项目,产品原理,架构以及担任的角色; 2.Java的基本知识,包括:缓存原理,mysql的隔离级别,面向对象的知识等; 3.架构师的岗位认知; 4.手写代码,很简单,入门级别,找到字符串中相同的字母并统计个数。
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2 年前 发布
1
匿名用户
Java
未通过
面试官比较和蔼,问得问题也比较简单之前刚入职场比较的紧张,所以这一次我的发挥并不好,后来到了其他公司入职后,感觉这这次面试还是比较好的,一是问题都是比较简单的比如hashmap集合,二是写sql查询语句。
2 年前 发布
匿名用户
Java
确定通过
不是真正的技术面试,hr先让做一个简单的英文自我介绍,然后说明选择索尼的原因。最后技术官询问两个开放性题目。 1.几分钟时间把自己的毕业论文介绍给我听; 2.谈谈在学习过程中,你对哪门专业课有自己的心得,阐述给我。
包含1个问题,1个回答
Q:hr:简单的英文自我介绍2.选择索尼的原因(根据你的回答会提问你相关问题,我说看中索尼对人才的培养机制。她就反问我,你的职业规划)。
2 年前 发布
1
匿名用户
Java
确定通过
先是线上笔试,笔试包括做一份职业测评(就是性格测试),一份IQ测试,还有一份专业技能测试,第三份技能测试有点挑战性,通过笔试后是面试,但是面试就与我想象的差距很大了,我面试的Java实习生,结果面试官最高的也就面到servlet的内容,框架的问题一点都没问,都是面试很基础的概念。 毕竟是第一次面试,感觉很轻松,面试官也很好人的样子,但是等到发出工作邀请是被告知工资只有1500+300,还有扣税100,也就是1700,连续做两个月后涨到2200+300,额,内心是拒绝的。
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包含1个问题,0个回答
Q:面的Java基础,简单的排序算法,数据库一些概念,servlet和jsp等。
2 年前 发布
2
匿名用户
Java
感觉没戏
猎头推荐过去的,先是Java笔试题,题目有点难,然后人事拿着笔试题去找技术面试官,接下来技术面试官进行技术面试,先是自我介绍,包括介绍项目,然后接下来问现在主流的框架底层原理,分布式高并发的技术有没有用过,实现原理。
2 年前 发布
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