面经详情

很不满意。建议诸位慎重考虑这家问题公司，网上负面评论一大堆。老板进行集体面试,开始就先针对每个人乱指指点点（一个妹子24岁没结婚，说人家心理有问题？不爱看书？），里面员工每个人都是一副扑克脸。我是真的佛了，建议老板多读书，学习怎么管理和规划，江湖很大，再也不见。（微笑）...查看更多

1、上来笔试，简历都不要看的。题目(Runnable有哪些方法) (字符串==堆栈存储) (创建线程方法) (Lock对象和synchronized区别）（创建同步方式）（空对象引用私有静态方法）（1-100取出不存在的数字)(1-100存在重复数字，取没有出现的）（两个有序链表合并）（一个数组把能除以3的放前面不能的放后面排序）两个链表合并代码题没写，不让面试，写了后说笔试没合格连面试都没有就给打发走了； 2、公司这样的形式面试，都没告诉面试题死在哪里，直接不合格，可能合格分得打满分吧； 3、公司环境一般人很少，环境压抑，公司技术感觉显得有些牛(虽说连面都没见过)，这样的面试态度估计人也不好相处，本人从业时间较长面试大大小小公司得3,40家了，如此公司，也只能如此一般了，求职者请绕道，别浪费我们宝贵的时间。 ...查看更多

经历不怎么样！面试官有点拽，沟通一直不在同一频道，过程很别扭，其中有自身我的问题，不过这个面试官也是有问题的，整个过程面试官主导（我根本没机会展示自己，只要我多说一句他好像就很不耐烦）。因此，我擅长的一直没发挥。另外，关于手写代码，我觉得主要是要体现思路，而不是纠结语法！但他考察细节包括参数检验我认为无可厚非，只是我不太认可！...查看更多

一面 先是群体笔试，现场有十几个和我一样的22应届来面试Java开发，每个人做一张5面纸的笔试题，很简单 -Java基础和sql数据库，我很反感笔试，还是这么多人的群体笔试笔试完四个人分一批和公司的技术经理面试，面试官一点技术没问，就只是谈谈我们个人经历和有过的开发经验，感觉特别的敷衍，说的都是客套话，让人怀疑面试官根本不懂技术。既然是面试一点技术面也不问，公司要求的开发要求也不说，没有一点面试的样子。在我离开一个小时之后就通知我没通过面试....把刚毕业的应届生当猴耍，完全就是hr来刷kpi  希望我的踩坑经历能够帮助到后面的兄弟...查看更多