面经详情
匿名用户
面试了职位:运营实习生
确定通过
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匿名用户
英语客服专员
确定通过
面试的是英语客服,笔试写了关于外国客户售后产品的问题,用英文回复还有为何来面试这个职业,这个职业的什么地方吸引你。面试有三个人来面试,每个人问得都差不多。先自我介绍下,再问我的优势劣势,工作经验,对该职业的了解,然后自己的职业规划啥的。谈得很愉快,面试也通过了。自己感觉有点惊讶,就是毕业生刚毕业,第一份工作我也不会期望工资太高,找个大公司学习经验还是不错的!
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2 年前 发布
2
匿名用户
其他职位类别
感觉没戏
办公环境,整栋楼的环境不太好,甚至可以说非常差,去了就知道,旁边公司基本都是电销的点儿,整体相对嘈杂,楼内非常压抑,在一个小区后面挺难找的地方。面试体验,一进门,前台妹子就追着要简历,难道不应该先安排面试者一个位置,然后拿出简历吗?体验真的很差,当然这个早有料到,从hr发面试邀请的过程就能体现出公司的文化。 面试官很能聊,很能说,永远不听人把话说完,没有重点也是很醉,既然不想面试想聊天为什么不拉同事聊?面试官通篇体现出的意思就是我们这个平台比较自助购物,设计美工水平就一般般,编辑也一般般,但是我们还能卖的了货?一家最早期起来的电商平台,确实不容易,但一直什么都将就,是会被现在市场淘汰的无法get到点,我觉得他们有点太过于“差不多主义”,感觉不太符合他们企业文化,祝好。
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2 年前 发布
1
匿名用户
信息资料员
确定通过
一般一般一般,工资太低,刚开始面试的时候因为碰到的人事是同个学校出来的学姐,也没怎么谈之类的就去办理入职了,工资待遇也还行吧,有帮买社保,不过不是本地的,岗位会有调动,跟当初入职说的岗位不同,员工会被公司外派出去工作,总的有时候很累有时候也就还行。
2 年前 发布
匿名用户
国内专利代理人
确定通过
面试是天大的宣讲会后,投了简历,发短信通知面试,一共一轮笔试、三轮面试。笔试大概是行测吧。 第一轮:自我介绍。简单介绍下自己的基本信息,此时简历会按照下面人的座位排放在最前面的桌子上,所有人按照座位依次介绍。 第二轮:无领导小组讨论。前面会给些时间思考,然后开始讨论。这个时候人资就会站在旁边倾听,最后由一个人进行总结,人资全程不会打断或评价。 第三轮:一对一面试。记不清具体问的内容了,这时候就比较轻松了,人资会大概给你介绍下公司发展情况,然后问问你的生源等等。
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包含1个问题,1个回答
Q:请问你有什么问题可以提出来。
2 年前 发布
4
匿名用户
其他职位类别
确定通过
前台接待比较好,安排座位提供茶水,面试先填简历,然后有一份试卷,有一些基础性的问题和自己做过的项目介绍等,然后项目负责人过来面试,回答了一些问题之后感觉ok就换人事过来谈薪酬和一些其他的东西,面试结束等拿offer确认邮件。
2 年前 发布
1
匿名用户
技术部职员
确定通过
一开始还是紧张的,毕竟是去公司里面和经理面谈,可是全程聊下来都是经理在介绍公司的情况和个人的一些经验分享,基本上就没有没到什么专业知识或者是一些你简历上的东西,全程大概的意思就是你要是来我们公司,我们随时都欢迎你,并且我会吩咐下面的公司特别关照你。
包含1个问题,1个回答
Q:你觉得是可以接受在项目上的工作吗。
2 年前 发布
4
匿名用户
市场策划
确定通过
初面主要是了解情况,做自我介绍,HR会根据简历提问,由于我之前没有相关经验,应该提前想好措辞,节省时间。 群面的形式是六个人无领导讨论,问题是危机公关方面的,每个人轮流发言再讨论,最后进行总结,投票选出最好的和最不好的,HR在最后问了每个人的家庭情况,包括是否独生子女,父母职业,是否单身,家乡等等,整体比较和谐。
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2 年前 发布
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