面经详情

因吹斯汀，一张没有擦干净的方形四人桌就是面试区同时也是等待区，你旁边坐着人，他们直接这样面试你。公司真的如2楼说的很有年代感，办公环境挤迫。面试不打算给你提问的机会，问一些实质的待遇福利问题闪烁其词，对了这个公司试用期一份合同，转正一份，把你当小孩子哄。面试完还要你帮她做一个项目的改版，通过了会给通知，还不忘骗你创意。...查看更多

天华建筑名气很大，新的环保业务应该不错，就来参加面试，来之前网上看了下总经理、技术总监的资料，发现他们也都在招聘网站挂简历了……心里惴惴的还是来了，在一个小会议室面试的，他们都是环境工程出身，化工没做过，但是环保还是要靠化工行业，稍微深入聊了下就发现技术总监他们不懂化工，我说的东西他们没听过也听不懂，不知道我说的对不对，我也没办法自证。就是这么尴尬，而且也没听过我说在的大外企的名字。太尬了，我无语的走了，真没想到天华新业务做环保这么离谱 ...查看更多

很不满意。面试体验非常差，首先进入大厅等了半天给hr打电话，态度冷漠的让我等。其次进入面试大厅在极度嘈杂的环境中面试。离开时也丝毫没有礼貌叫我自行删除访客信息，感觉内部工作氛围很不好。重点是，招聘信息里工作内容与他们所需人才完全不同。面试官甚至没看过我作品集就让我大老远跑到那么偏僻的地方。 如果我本身作品项目不符合你们工作预期，能否看完作品集和我个人背景再叫我来？此前我还反复沟通我在外地可否线上面试，hr说最好过来。与面试官沟通过程他也并不关注我做的项目本身，问了些很虚的问题。希望以后招聘都互相擦亮眼睛，招聘方也应该对面试者有所尊重。 ...查看更多

面试的时候就是先人事接待，然后人事问完简单的问题之后，会有直属的领导来面试，问一些跟工作方面比较相关的问题，然后你回答完之后，就会聊到待遇方面的问题，基本上底薪是不会达到你要求的，但是会有绩效之类的，加起来比自己预期的要好点，之后面试完了之后就等人事电话通知，基本上第二天就通知我可以来入职了。...查看更多

先是简单介绍自己的学校，如果是211,985的可以重点说下学校的教育资源及同学的就业方向，因为在N年后的同学就是你未来获得晋升的重要的社交资源。 再介绍一下自己的毕业设计，思路，如果是刚毕业的就表现出勤奋好学，基本功扎实的样子，如果是毕业小几年的，就用PDF或CAD给公司看看以往的作品，说说自己设计时的思路，难点已经完成图纸的质量及时间，通常了解行情的情况下，提出自己的合理要求，因为设计院毕竟现在还是挺缺劳动力的，把握好自己的价值，双向选择！ ...查看更多

1. 员工入职至少需要 4 轮面试（其中不少于 2 轮深度面试）；  2. 不少于 4 轮的技术测试（如价值观、SHL、情商、智商等）；  3. 不少于 2 轮的情景面试（如智享会、DDI、公文筐、案例分析、笔试等）； 4. 1 次聘用与晋升委员会讨论；  5. 1 次背景调查；  6. 最终实现最终入职占简历筛选人选的千分之一。 ...查看更多