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匿名用户
面试了职位:机械工程师
感觉靠谱
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匿名用户
机械工程师
未通过
面试对于我而言分两轮,因为面试的部门话事人不在,所以派了一个谈话人跟我谈。基本上不会有难度的,因为他不需要你做设计。该公司的机械工程其实可以说是设备工程师,还要你打样,做试产阶段的要做的工作,基本都待在产线。我跟他说到后5100他都可以接受证明还可以更高。我问他加班有没有加班费,他避开不说,要么包薪,要么加班限时超出义务。活要通宵干完不能够拖,因为客户就在旁边盯着。希望能帮到你们。
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2 年前 发布
1
匿名用户
机械工程师
未通过
首先我是没有投他家简历的,是他家hr从网上看到我的简历打电话给我让我去面试,打了两次我就去了。说是9点到5点随时面试,我当时就觉得不对劲,技术和hr都没有工作安排的吗,随到随面。果不其然去了等了将近一个小时才来技术面,聊了一个多小时中午了十二点了,里面人开始吃中饭,然后本来是人事面的,结果人事自己出去吃饭了,技术面的人就让我先回去。回去等了一周也没有消息,发短信问也没有回信。总之就是非常不专业不尊重人!
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2 年前 发布
匿名用户
机械工程师
感觉靠谱
填了一份个人信息,因为工作期间时间很紧凑,就直接带入见了技术面试官,分不太清楚职级。开篇自我介绍,尽力详细还联系产品,给面试官消化简历的时间,之后就工作经历做了交流,对自己的经验和项目做了讨论,问了比较细致的技术问题,另外就是产品的技术方向的理解,这个是看应变和思维高度能力,时间紧张没有太多发挥的地方。
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包含1个问题,1个回答
Q:对于产品结构改进的建议。
2 年前 发布
匿名用户
机械工程师
感觉没戏
webex在线面的,很诡异社招和应届一起,大概将近80个人一起,挨个发言,一个人30s自我介绍。然后董事长挑几个感兴趣的问一问,最后董事长做了个介绍。我们社招就问了一个人,人力资源大类的。应届好像挺喜欢香港的,说欢迎那7-8个香港硕士的来,还问了一个新加坡的一个德国的,应该挺看重英语,问了两三个只有四级的。 好像不咋管什么学校出身,我看社招很多不是211的,这个可以理解,毕竟看重的是我们的技术和能力。但是应届生,也有不是211的,还有本科三本的美硕。反正就是很迷,可能是我这么多年遇到最迷,最难,最无力的面试,哈哈哈哈,祝大家好运。
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2 年前 发布
7
匿名用户
机械工程师
感觉靠谱
首先人事会让你填写一份个人信息的表格,然后做一份限时的测试题,稍微等待后人事会对你进行第一轮面试,主要简单聊聊个人内容。第二轮面试是部门经理之类的聊工作的具体内容,上份工作的离职原因等等一些内容,结束后等个两三天会有第三轮到工厂的面试再确定是否录用。
2 年前 发布
7
匿名用户
机械工程师
确定通过
19年的美少年实习生计划,武汉地区。面试的就是一轮群面,主题是设计一针对校园场景的饮料售卖机,流程就是群面常见的流程了。过了大概一个月的时间,收到了一个电话面试,内容就是一些比较简单的专业问题,然后问了下个人志愿。
2 年前 发布
1
匿名用户
机械工程师
确定通过
笔试,主要涉及机械制图、机加工、材料力学、动力学等,五道大题,有点懵,对于本科生较为友好,就跟考试一样。 第一轮技术面,讨论讨论笔试题,考考数学几何基础,譬如余弦定理、正弦定理公式,高中物理的一些知识譬如压强公式,聊了聊课题,从课题中提出一些力学问题、热变形问题,看重常识和工程师的正确直觉,以及直觉之后的原理。 第二轮CTO面,聊来禾赛原因,讨论下课题以及延申出一些物理学常识,忘记了就现场推算一下,什么气体密度啦、常见金属密度啦,压强啦、热膨胀啦等等,重视从生活中思考物理原理,重视持续学习和反思能力。公司文化更青睐敢于拼搏和持续奋斗的人,不唯学历,不唯学校,喜欢聪明人,喜欢有实力的人。可以看出,公司节奏很快,适合那些想拼一拼而不想混日子的人。
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2 年前 发布
1
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