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匿名用户
面试了职位:运维工程师
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匿名用户
运维工程师
未通过
签到后开始笔试,很僵硬的笔试题目,根本不实用的笔试题目,就是靠背,对工作没多大用处。笔试:awk合并两个文件内容,tcp/ip iso模型,shell脚本通过获取文件内容创建用户等。开始面试:k8s原理,pod原理,openstack原理,然后回去等通知。
2 年前 发布
匿名用户
运维工程师
确定通过
刚开始到就让做四张卷子,分别为linux,sql,性格测试和一些题目。其中linux比较简单,可能是我学的比较多,sql考的是以前数据库时的课后习题,也不难,但学完之后没怎用,有些忘了。写的不怎么好,但最后还是给过了。后面老板来面试了,简单的问了几个问题,然后问我有什么问题,当时也不知道问什么。
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2 年前 发布
匿名用户
运维工程师
未通过
面试未通过。少于30分钟。只有两轮面试,面的运维实习生岗位。一面是领导面,很简单,因为网络不太好,不用15分钟就结束了。 二面HR面,本来商量好发offer,最终可能因为时间问题,跟一开始说好的上岗时间不合,他们要求发offer后第二天就上岗,我没办法做到,而且听说对实习生培训不多,后来HR随便就找了个借口说不适合,感觉有点坑。实习转正率很低,薪资也很低,纯属就是公司知名度高撑起的好感,但是也被这种前后行为不一的做法劝退了。
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2 年前 发布
1
匿名用户
运维工程师
确定通过
先网上做题,有关专业基础,行测还有公司基本信息。然后就是去华工的面试了。一面应该挺刷人,可能我的岗竞争较小?哈哈。二面把所有岗的人放一起无领导小组讨论,不是那种半天说不出话的就行。就是待遇没有讲,并且要无薪实习一个月才能进试用。有点迷。
2 年前 发布
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匿名用户
运维工程师
确定通过
二轮面试,疫情原因线上面试,问题普遍不难,没有技术面,公司在意你的学习能力,就是入职之后再花资源培养你。一面,有三个月试用期,试用期工资很低,之前工作经历,职业规划,对公司你有什么期待,觉得岗位对自己不适合怎么办,应届生还问了一下怎么快速从学生到工作的社会人的转变。二面,之前的工作经历,是否了解过我们公司,是否接受试用期,是否接受试用期工资低,入职后如何做好你的工作。
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2 年前 发布
匿名用户
运维工程师
未通过
先谈下面试过程,hr约定地点是百度新大厦,按时到达后联系hr,说地点发生变化,需要去百度大厦,也就是 西二旗地铁口那个老楼? 真是无语,距离20分钟路程吧,大夏天赶了过去,联系了面试官,因为是夏天,又着急赶时间,匆忙了一些,上衣后背基本湿透,搞的有些狼狈。 面试官了解其中情况没说一个抱歉,甚至抱怨了下他时间忙,说我怎么这么慢,无语,顿时不想再和他们有任何交集,面试过程我捎带有点情绪了,结果可想而知,没有下文 特别失望,浪费了我半天时间。
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2 年前 发布
匿名用户
运维工程师
未通过
面试官看起来很忙,放飞两次和平鸽等来的面试。可能是不缺人或者表达不够清楚,面试官兴趣了了,反馈很少,顺着简历草草过了一遍,15分钟完成,结束的时候甚至没有提供询问问题的机会。面试结束五分钟以后状态显示挂了。总结,技术问题不深入,不知道技术怎么样;毫无征兆放鸽子不尊重人,没有道歉让人失望;hr沟通反馈都很快,不愉快的一次面试。
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2 年前 发布
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