面经详情
匿名用户
面试了职位:楼管员
确定通过
当前内容设置为仅微信小程序内可见
前往微信小程序
相关推荐
匿名用户
菁理计划
感觉靠谱
1.群面:再一个教室里填好简历信息以后,把我们带到了一个会议室。本来说是辩论的,但是轮到我们换题了,变成了x选x一起讨论的的群面,然后十几个人就你一言我一语的。一些没怎么发言的同学会被hr问一些看法什么的,总体来说很常规。 2. 单面:3v1,也是比较常规的问题,为什么要留上海,为什么选泰隆啊,你知道经理计划干什么的吗,对自己有什么规划啊什么的。
...查看更多
2 年前 发布
2
匿名用户
AE intern-实习生
确定通过
第一感受是奥美效率非常高,晚上在某平台投了简历,第二天早上显示被查看后hr马上就来了电话,简单了解情况后安排了面试。leader非常nice,过程很轻松,像在和知心大姐姐聊天。过程中经常说能感觉到我是真的喜欢广告行业,感受到了我对广告的热情。面完说对我感觉挺好,让我继续加油。然后让hr发了一套笔试题给我做。第二天下午hr和我确定了入职时间,随后就接到了入职通知。 这是我的第一份实习,面试官对过往广告相关经历很看重。我觉得要么有相关实习经验,要么做过不少广告类、产品策划/营销类比赛项目,真正的的付出与比较好的成果才能较好的证明你的潜力。同时面试官要一再肯定你对他们做的项目感兴趣,这样会比较有把握。
...查看更多
2 年前 发布
6
匿名用户
储备干部
未通过
先是被公司的猎头联系说公司有适合我的职位在招,我是做research的所以就默认为是相关职位。约的第二天微信视频面试。公司的另外一个人加了我的微信,说第二天是总监面。我问他给我发一份职位说明,他说是招募岗位储备经理,主要负责团队的经营管理,业务培训和业绩管理,前期主要负责团队建设及相应的培训辅导。具体的让我和总监交流。我觉得这个描述太发散了,隐隐感觉不太合适。 第二天准时和总监微信面试,总监简单介绍了一下中信保诚这家公司。先做了下自我介绍,其实就是捋一下简历的内容;之后问上一份工作的离职原因;接下来问了我的dream job是什么样的;之后总监简单介绍了他们在招的这样一个优才计划,问我感不感兴趣;接下来拿出有6张图的卡片让我选两张,是某种性格/职业倾向测试的。然后和我讲了下接下来的流程,几天后会听个网络宣讲会,之后还会有后续的面试, blablabla.最后让我问了三个问题就结束了。总共30分钟。第二天加我微信的那个人通知我去参加宣讲会但我说那天没空,之后就没下文了。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
通用岗位
感觉靠谱
我报的的福建省分行,当时特意跑到福州面试。整个面试都是三对六,即全程三个面试官,然后我们六位同学一起群面。开始给了我们两个观点让我们分成两组进行辩论,最后意见一致总结;辩论赛结束就是半结构化面试,面试官态度都比较好,没太大的压力。
包含1个问题,1个回答
Q:你为什么选择邮储,你觉得邮储怎么样。
2 年前 发布
5
匿名用户
讼小星闪耀计划
感觉靠谱
这家公司是由天同律师事务所孵化的法律+互联网科技公司,主要的服务群体是律师及法务,出品过无讼案例,无讼名片等多项产品。比约定的时间提前到了半小时,所以面试就提前开始了,首先是项目主管经历面试我,一对一的面试,首先自我介绍,说一下自己的实习实践经验,然后面试官根据你的简历进行提问。主要询问你这些活动或者项目你收获了什么,你扮演什么样子的角色,自我的定位。 然后马上人力和我谈了这个岗位的具体情况等等,希望我可以参与实习,实习之后发放正式的offer。当时我在校园招聘的时候已经提交了一份简历,但是我过去面试的时候依然带了很多份简历过去。一面的时候当老师要打开电脑找我简历的时候,我立马递上了一份简历,我觉得是很加分的。
...查看更多
2 年前 发布
6
匿名用户
财务
未通过
面试官是财务经理,感觉很忙的样子,等了一下才到,人事在财务经理到来之前一直强调工作强度大,每天会晚下班。周末要有临时安排还会加班,在家办公也行,面试官虽然听说说老乡,但是没有人情味,全程板着脸。面试体验感超级差,还在意学历,要是在意学历不是很好的就不要让我去面试嘛,很不好的体验。
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
商务管培生
未通过
8个人,我一到这个2楼,他就让我立马就开始去面试,刚好凑齐了8个人,还有好多人等着呢,我也不知道为什么我立马就能去参加群面。难道因为我是男生?大部分都是女生。题目是角色扮演,就是它分为两个,一个是品牌方,一个是平台方,然后呢、总共应该是4个角色,每两个人共用一个角色,我跟七号都是平台方(唯品会)的商务经理,然后每一个角色都有要完成的任务。比如说我作为商务经理我要完成的任务,第1个任务是实现8月份3000万的销售额,第2个任务就是争取把这个品牌活动在8月份进行。最后平台方和品牌方要进行洽谈,然后商量出一个品牌推广方案出来,包括推广的时间,要实现的目标以及推广的一个费用等等。 所以我们作为这个品牌方这一块儿呢,我跟7号应该是属于一个小团队,5号跟6号又是另一个队,然后我们4个人可能就会有一个冲突,可能就要想方设法争取达到一个共识,但最后5号跟6号他们选择把品牌推广活动,安排在9月份,我不知道他们的材料是怎么写的,因为我们每个人的材料都不太一样,应该是每两个人的材料是一样的,这样的话呢,它就导致我们进行讨论的时候就会有一些冲突,最后7号跟我说呢,她觉得我们作为平台方这4个人应该全挂了,因为我们就没搞清楚具体的目标是什么,她说我们最重要的目标就是要完成3000万的销售,而5号6号好像没有get到这一点。但是我自己来看呢,我感觉是有可能是这样的,就是5号和6号他们两个跟我和7号的任务是不一样的,他们可能是要争取就是活动安排在9月份。而我跟7号的目标呢,是要把活动争取在8月份,并且是跟爱美丽合作,要实现爱美丽的一个销售额达到3000万,我感觉和5号6号的那个任务不太一样。 所以我感觉这个群面的最重要的可能就是,你要争取最后你们这一方按照你的这个任务去完成,按照你的计划去走,我觉得可能会有这方面的考验。所以最后,我跟7号就只能按照5号和6号提出的9月份进行活动,按照这个方案走了,于是最后就显得很被动。群面一开始我是懵的,hr当时说,品牌方跟着另一个hr去另一间办公室,我还以为我是品牌方呢,我连材料我都没有细看,就是看都不够仔细,我差点就拎着包要跟他们走了,结果hr提醒我啊这边是爱美丽的,然后我这边我是属于唯品会这个平台方的,所以我就觉得迷之尴尬呀。 最后就是平台方跟品牌方进行洽谈,然后达成一个共识提出一个方案,然后因为我我跟7号没有拿到这个主动权,所以后来其实也没有太多的话语权,从这一点上我感觉自己真的可能真的可能有点要挂了。不过最后我还是争取说出了一些东西出来,就是争取去帮5号和6号争取一些话语权。群面结束之后呢,hr就跟我们说,这个结果大概要在国庆结束之后才能出来。感觉自己够呛啊。
...查看更多
2 年前 发布
1
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
红星美凯龙
红星美凯龙面试经验
红星美凯龙面试经验:先进行自我介绍,面试官会提出一些问题,根据实际情况回答即可