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匿名用户
面试了职位:童装设计
确定通过
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匿名用户
教育产品研发
感觉靠谱
面了四轮,面的是教研岗位,有题目需要做,我拿到的是凡卡文本解读以及凡卡与卖火柴的小女孩异同分析。之后正式面试。第一轮,部门同事面,问了很多基础的问题,包括岗位相关的专业问题。第二轮,部门主管面,比较和善,没有问很刁钻的问题,顺利结束。第三轮,应该是事业部负责,因不符合院校学历要求,当场被降级。 第四面,hr,就降级是否愿意加入以及常规问题的沟通。虽然面的是教研但是被降级了,但是对考拉阅读还是很有意向加入的。坐等hr电话沟通薪资顺利入职吧。
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2 年前 发布
3
匿名用户
外贸业务员
感觉靠谱
今天刚面试完,总共3个小时左右,聊聊全过程4个步骤。 1.填基本信息表,一份试卷,第一题术语意思,第二题中英互译,第三题,函电翻译,第四题综合题,①对公司的了解,②你的优势,③婚姻,生育规划; 2.HR面试,主要聊聊基本情况,薪资待遇等; 3.公司职工面试,两个人面,主要聊聊实习经验,以往工作经验,为什么离职,为什么选择贵公司,理由是什么; 4.最后一步,经理老总面试,详细了解之前工作内容,以及自己担任该岗位的优势,自己的生活经验,薪资,最后问入职时间面试结束正好6点10分的样子,门口有班车到九龙湖地铁站的,最晚一班车是7.05。总体面试蛮正规,可以涨涨面试经验,没有想象那么难,正常说出你的优势就好了。
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2 年前 发布
匿名用户
留学顾问
感觉靠谱
hr专业水平有待提高 不主动介绍和讨论待遇或者公司福利 就是提到了一个大小周 问一个字答一个字 给发了offer 里面什么细节也没有出了个底薪 根本不提加班或者五险一金 休假什么之类的 公司领导 一副你爱来不来 发了offer 和hr说好过一天给答复 部门领导又改口说今天当天给答复 很霸道说因为是他招聘不是hr招聘 然后就给你灌一些毒鸡汤 说是什么创业公司大家都要拼命啊 加班很正常啊 给你画大饼就是以后可以干出成绩这一套 反正周末加班没有加班费没有补助 在客户那说自己是留学行业领军者 在这边有开始说自己是 创业公司 需要拼搏 所以不推荐
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2 年前 发布
3
匿名用户
IT培训
未通过
问的都是挺常规的,我一共准备了五个,中英文自我介绍,岗位认识,企业文化认识,企业认识。除了中文介绍和企业认识没提,其他都提了。然而!我太紧张了。说出来的英文都是磕磕绊绊的,前言不搭后语,真是醉了,看来我还是不适合培训类岗位。再见,浙华~
2 年前 发布
58
匿名用户
移动开发
未通过
电话面试,问了一些多线程,进程之类得,再问了些c++基本知识,问了我得项目经验,我一共说了两个,都是最近1年参加得项目,整个面试过程,围绕着你参加了哪些工作,再工作中遇到了哪些问题,你是怎么解决得之类得流程,最后让我等通知。
2 年前 发布
匿名用户
教育产品研发
确定通过
HR的思路清晰,问题有重点。但是部门leader的思路混乱,抛出的每个问题感觉只是走形式,因为并没有用心听,切换速度极快,毫无逻辑可言。对Demo没有认知,可以说比较无语,而且关注点在个人生活及八卦上。
2 年前 发布
4
匿名用户
外贸业务员
确定通过
1.笔试:先给一些与客人的往来邮件,要求中英文翻译。然后有服装上面的一些客人意见,要求中英文翻译。 2.和业务经理面谈:会聊学校、专业,问有没有在南京长期生活的打算,然后用英文问一些对公司的印象和工作的计划。 3.和HR谈具体的工作细节、薪资。
包含1个问题,1个回答
Q:如何平衡工作和个人生活。
2 年前 发布
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