面经详情

1.办公环境比较差。 2.面试流程不规范，说是不规范，实则连最基本的面试体系都没有。 3.一面的面试官不知道是什么职位，非常水，全程问不到点上，我提示她，问题太宽泛，请具体一点。仍然问的含含糊糊。起码能说明面试者根本不清楚这个岗位看重什么特质，也许对自己岗位的定位也并不清晰。 4.hr面，每个问题带几个业内专有词汇，听起来很了解这一行，但每个词都不是衡量价值的关键指标，像是网上现搜的，很蹩脚。 5.看准网上提前搜了一下，据说老板人很好，才接受了面试邀请，但就面试来说还是挺失望的。 6.面完出来只有一个感觉：浪费时间。 ...查看更多

你能用和别人不一样的方式做个自我介绍吗？你能用一句话概括上一份工作的项目内容吗？你工作是为了什么？你有什么野心？为了理想你能放弃一切吗？成家以后能为了职业目标放弃陪伴家人吗？我们想要的是一个无论遇到什么困难都能一往无前的人，答：我的野心就是不上班也有钱拿，我为了理想甚至能放弃这份工作，真事噢。...查看更多

投了简历后第二天邀约面试，非常想加入的一家公司，所以对它各方面都进行了了解。去了公司后前台拿了个招聘登记表让我填，包括个人信息、教育经历、工作经历等。填好后过了一会儿HR领我到了一个会议室进行面试，有三位面试官，应该都是产品部的，其中一个应该是产品的leader，整个面试基本都是产品的leader在问问题，第二个女面试官问得不多，还有一个男的面试官一声不吭，感觉在处理自己的事情。 整个过程沟通还是挺顺畅的，本以为第二天能接到下一轮的面试通知，结果等了一天，等了周末都没有，终于忍不住发邮件问面试结果，却没得到回复，打手机号过去，无人接听，打固定电话有人接了说HR在开会，稍后问下她。等了一天还是没回复，所以估计是没通过，难道告知一下会占用很多时间吗？HR看着挺和蔼，其实感觉都很高傲，感觉不是真正在招人。 ...查看更多

当时收到人资小姐姐的电话，我上网查询了下这家公司的情况，觉得整体还不错，就去了。到了哪里，负责接待的人资小姐姐挺热情的，后面带进一间会议室，里面坐了三四个人，我当时有点心慌，群面呀，压力有点大，后来还好，几个面试官问的问题不是很难，而且还能边聊边问，打消我的紧张，面试完回去等通知，第二天就收到了录用通知。...查看更多

疫情期间视频面试一共两轮，第一轮聊了七十五分钟，第二轮半个多小时吧。至于说经验，就是要有对行业的理解深刻观点的碰撞好的IDEA发散性的思维，第二天就给我发offer了。工作年限这些都不重要，我才毕业半年做产品的，主要看的还是自己脑子里有么有想法，平时多看书，多体验新鲜的事物、吃好的、穿好的，体验别人(你的用户)没体验过的想别人想不到的。...查看更多

20届秋招，一开始有两轮面试，如果一面过了可以拿到一张贴纸去二面，如果没有的话就已经凉了。要准备的材料蛮多的，其中包括一张生活照，我平常不怎么拍照，找了张合照，拿贴纸把朋友马赛克掉打印了（居然打了A4大小）面试官拿到都笑了，不过蛮好的，接下来面试气氛毕竟轻松，问了实习经历（刚好我实习的公司他们居然认识），问了岗位的理解，我同学也面了，也问的是这些，建议提前百度一下岗位，说一下自己理解（理解不是了解，要自己的话！）。 然后二面，基本就是福利和工作地点的问题，最重要要提现自己的稳定性，为什么报这个城市。然后统一笔试，笔试的资料上网可以找到，例如运营商笔试的公众号（有专门资料整合的公众号），还有应届生讨论的论坛，都可以找到相关资料，或者是移动的招聘公众号还有招聘公告，要把里面的企业内容记一下。 创新题别练了，我都不知道他想考什么，题量很大，抓紧时间，素质测评一小部分没有完成不影响的，后面会再发一次过了一阵子，会发素质测评，还有体检通知，部分抽人去省公司终面，最后综合评定录取名单（我收到体检通知了，希望有个好结果吧）。 ...查看更多