面经详情

应聘济南电信会计核算岗位，简历通过后会有短信通知，笔试在周一早晨，在会议室里用手机做行测题，感觉题目比国考题难度低一些，我是正好做完、也有提前交卷的同学。第二天早晨所有人都来参加面试，早一点到能被分到靠前的组，面试形式就是无领导小组讨论+多对一半结构化，半结构化应该无专业问题，针对自我介绍问，比较简单。（冬天面试，感觉会议室无暖风，巨冷）...查看更多

约的14点面试，14点30分公司才开始陆陆续续上班，白等半小时，面试也很随便，大厅随便找个角落一坐就开始了，面得会计助理岗位，开始面试了才说岗位已经招到人了，问考不考虑会计文员，不考虑文员就没有继续谈下去的必要了？文员跟助理的区别就是：助理接触做账、文员不接触、且文员要工作特别认真才会奖励性的有一点接触做账的机会。我觉得真棒。...查看更多

两轮面试，先是财务经理/主管面试你，问问你的基本技能，了解下你的工作经验。问完了会带你去财务总监那边面试，总监那边主要看你临场反应，还有能不能接受加班，高强度的工作，以及能不能服从公司任何时间点的调配（就是无论你在休假还是在干嘛，喊你你就得来，还问了我晚上十一点喊我来工作，我什么态度）总监面完之后，等通知复试，大概一两天的样子。 复试是大区总监复试，我复试的时间一共调整了三次，三次全是公司临时通知我改时间，弄得我协调了好几次，反正就是说改就改。也能看出来这公司蛮强势的，一点也不考虑面试者感受。复试问的问题和财务总监也差不多，都是看你临场应变能力，复试完也是过两天就通知你结果。我权衡了一下，没去。 ...查看更多

在网上就看到评论这家公司管理混乱，一去面试果然没有规范制度，在门卫处该给的证件都给看了，就是不让进，打电话给人事说了情况，人事说你再等等，可能他们有他们的流程，我晕，他们的流程你不知道？我等了一会直接进去了，面试填写个人信息，聊一聊工作的看法，先是经理，吹嘘一下公司全国行业第六，感觉很厉害的样子，大哥，我待过的公司亚洲第六都没提，有什么骄傲的？感觉他看谁都看不上。 然后是直接主管面试，这个直接主管专业能力应该是有的，对公司的管理制度的混乱也是无奈，从他们的谈话中，这个岗位是新增的，应该是不着急入职的，感觉招一年也是招，所以没有接到后续通知也没有失望。 ...查看更多

要新成立一个贸易公司，要负责贸易公司全盘账务。本人贸易行业工作多年，胜任工作没有问题。跟人事稍微聊一下，人事就去叫财务经理来复试。财务经理走到门口看了一眼，说了句：男生不要。本人简历性别明明白白，这种硬性条件用人部门不用和招聘部门沟通的？浪费求职者时间，对求职者没有基本的尊重，大家慎重。...查看更多