面经详情
匿名用户
面试了职位:平面设计师
感觉靠谱
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匿名用户
平面设计师
感觉没戏
刚开始进去在前台填了表格,然后在会议室等了蛮久,前台小姐姐人挺好的,还送来了茶水然后来了一个陪什么人事小姐,上来就咄咄逼人,问的很过,什么疫情期间为什么要辞职,为什么要找工作,什么上上家公司为什么离职,是不是能力有问题,每份工作的离职原因都要刨根问底的,语气也很不好,态度很差,靠着椅子,一副瞧不起人的样子,唉,最后突然结束面试,也没说任何话,就走了。真的是醉了,头一次遇到这样的面试。
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2 年前 发布
匿名用户
平面设计师
感觉靠谱
面试的人不是老板本人,对面试者不太尊重,让人感觉不太负责任。 1.先是自我介绍,问为什么从上一家离职、自己的职业规划等这样的常规问题。 2.会聊一些与公司价值观之间合适不合适的内容。 3.之后在询问公司业务的时候,管理层的表述明确让人觉得管理层对项目执行的细节不清晰。语言逻辑也比较混乱,自说自话。 4.面试过程总有闲杂人等进出和插话,对面试者不太尊重。 5.个人观点:公司在商业和本身理念上存在矛盾,要商业也不商业,要艺术也不艺术,特别模糊。这个问题不解决的话,对于公司的商业前景不太看好,像是在自娱自乐。
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2 年前 发布
匿名用户
平面设计师
确定通过
面试体验不是很好,16点去的,在前台等了1小时,干晾着,设计一般上机操作,平面一般精修一张图,建模的建模OBD产品,难度中等,过后就是设计部领导洽谈,在就是人事很谈薪资待遇,我当时面试哦,人事全程冷着一张脸,面无表情,都给我塑造了紧张的氛围。
包含1个问题,1个回答
Q:你对自己未来有什么规划?
2 年前 发布
匿名用户
平面设计师
未通过
约面试的时候就很神奇,不是hr通过邮件联系发面试邀请,而是前台通过短信发了个面试邀请过来。到场之后在前台填表格等待,因为会议室正在使用,所以部门负责人来之后就直接在前台开始面试,就填表内容问了一下,看到“应届毕业生”的身份之后似乎就失去兴趣了。不过本来投的简历就写得很清楚,1年的实习经历标清了时间节点,毕业时间也明确标注了年月。虽然自己确实是海投,给要求工作经验1年以上的这个岗位投了简历。 公司觉得实习经验不等于工作经验的话,可以直接筛掉不联络约面试,有工作经验、满足要求的应聘者应该不在少数,大可不必这样发面试邀请,人来了才提出说“只是实习经验,可能不大符合要求”的问题吧。面试过程中基本没说薪资待遇公司制度,问过实习期间的工作内容之后就没再问啥,只说部门内商量后再联系(就是没通过了)。
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2 年前 发布
匿名用户
平面设计师
感觉没戏
一直在贬低人 说人设计水平低下压工资 不尊重求职者 实习时4000开个6000工资很正常吧 面试官说实习4000你怎么好意思要个6000 然后不断贬低你的水平 怀疑作品的真实性 Ok 就这样的面试官 能招进去的都是什么人 大家可想而知
2 年前 发布
匿名用户
平面设计师
感觉没戏
面试长达2.5小时,结论:要么不是诚心招人,要么面试官没有决定权!约定10:00面试,提早9:40到,然后一直等到10:00(好吧是我的问题是我早到)出来接待,然后填表做测试题将近50分钟,再等10分钟,然后和某经理聊了1.5小时没有结果要求回去提建议和发作品给人事(这流程有点怪)!中间聊到几个职位不是刚离职就是摔断腿请假或者过敏请假,面试我的经理还是从其他部门过来兼任的!感觉不是诚心招人,取经目的为多数!
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2 年前 发布
匿名用户
平面设计
确定通过
先说本人,5年设计经验,曾经做过民营医疗,快销,和生物科技行业,比较杂,也与好医通有一定关联,面试看了我了以往作品,聊了一下对于设计与推广的理解,以及对行业的看法,基本上属于中规中矩,让我印象最深的是,谈到薪资的问题是,我比较保守的说我原来是多少,期望至少持平,没想到领导直接说我不错,直接给我一个上升百分之十,感觉这里的人比较爽气,不搞花里胡哨的,还有办公室全落地窗,明亮,工位大,挺舒服的
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包含1个问题,1个回答
Q:看了我了以往作品,聊了一下对于设计与推广的理解,以及对行业的看法,
2 年前 发布
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