面经详情

非常垃圾，千万不要去。对于应届毕业生的培训几乎为0，年轻人去了以后也基本学不到东西，每天都是重复机械的工作，公司研发能力差，产品线极度匮乏，两个产品做了20年，至今还在苟延残喘。成长空间非常有限，能帮助自身成长与学习的技能与知识也几乎为0，晋升空间非常有限，公司的20年老员工最多也只能当上主管，副总级以上的老总都是集团总部空降的，普通员工想进入管理层不可能。薪资水平也是极差的，没有调薪制度，每年岗位工资加50块就已经是所有的调薪了，公司内部非常多十年以上的员工月薪不足10K。综上所述，如果你不是一个只想找一份养老等退休的工作或者家里条件非常好，我是非常不推荐进这个公司的。在里面待两年人就废了。...查看更多

一点都不尊重人！我顶着烈日辛辛苦苦跑到那，都差点中暑！面试官看了简历直接说不符合，我话都没说完面试官打断我讲话说你可以走了！正常有人性点的公司都不会这么做，又不是找不到工作，这辈子再也不会踏进这种公司！之前面试都不看我简历的吗？ 这么多年面试，这是一家唯一让我最为生气的！领导都这样！还指望着入职会对你好吗？好的公司！即使对面试者多么不满意，都会听他把话说完！也对的起这么幸苦跑来，这是人与人间的尊重！要是对下层人都这么不尊重！还是别去了！ ...查看更多

一共四轮面试第一轮用人部门面试，主要是问关于专业上的问题过了一周，人力资源公司通知第一轮通过，需要做测试题，所以第二周做了一个测试题第三周，通过人力资源公司，面试第三轮，品牌部老大，主要了解你的为人，平时爱干嘛，做过一些什么事，就是普通聊天同一周，通知第四轮面试，视频面试，hr面试，主要问一下关于滴滴品牌的，你对这个品牌的了解还有你的工资很快，结果来了，通过了，但是价钱不能接受，外包是没有其他福利，只有月薪，通过面试了解外包员工跟正式员工的区别除了福利还有一些权限问题，最后还是选择不去，其实还是不能接受外包这个身份的芥蒂，看大家需求吧...查看更多

第一轮是视频初试，在初试之前我就已经把之前做的一些作品发了过去，因为考虑到公司位置的确太远，所以已经和人事说明，希望先视频面试如果符合公司要求再去公司复试。 等到复试了 ，还打车去，打车费80多，心疼，复试的时候四五个领导对你进行复试，问了一些相关的问题，回答也很合理，最后告诉我说是等通知，说是这两天就会给答复。 可是三四天过去了，也没有任何回复，发消息问人事，直接没有一个字的回复，打电话过去，没有人接，要那么拽嘛吗？无论是通过与否，不是应该通知一下人员？有没有点职业道德？这种人事我算是领教了，自己什么都不懂。 ...查看更多

第一次写差评，就献给这家公司好了，办公地倒是挺高大上的，一问保安：哦，搞美容的啊，往后面走，一家医疗机构被认为搞美容的，让我产生了疑惑，进去后看装修，还真的很像美容机构，全是一间一间小房间，更奇葩的是，一听说是湖北的，流程都没走完就让回家等消息，我想请问这样的公司，这样的人才领导，还值得你们去吗？...查看更多