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匿名用户
面试了职位:新媒体运营
感觉没戏
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匿名用户
新媒体运营
感觉靠谱
面试前,把一些作品发过去去面试,人事和部门负责人一起,三个人在旁边面试。面前地点在宁波高新区。工作区域是一个单独的小别墅,我只去了一楼,感觉人比较少四五个人,地方还可以较空旷。宁波是总部,好像还有个研发中心。工作内容:代运营公众号,生鲜商家的公众号类似百果园。不是他们自己的市场部,是一个新的部门。工资:4.5k+提成一个老客户100一个新客户200五险一金都有。工作时间:一周单一周双。节假日不影响。
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2 年前 发布
匿名用户
新媒体运营
感觉没戏
在前程无忧投的简历,周五投的,周一给我约面试了,还挺快的。这是一家做动漫品牌管理的公司,门口摆了很多动漫影像的立牌,还挺有童心的。拥有的品牌也主要是面向小孩子的,比如小马宝莉、汪汪特工队这些,最出名的是海绵宝宝。公司环境还不错,而且有包两餐。 去到是先填表,然后做笔试题,都是围绕着写文案的,做完以后人事经理面的我。主要问了为什么离职,有什么新媒体运营经验,简历上的一些问题,平时喜欢干什么,回答了喜欢看漫画以后问了看的是哪些。然后说明了一下他们公司的情况,这个岗位是子公司招的,说可能会有加班,会有压力。还有些细节问题不太记得了,最后问我有没有什么问题。然后说因为招人比较谨慎,如果有后续面试的话,可能会有两面三面这样。然后HR说要跟子公司那边反馈一下,不过我已经过了24小时没有收到后续通知了,应该是没戏了。
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2 年前 发布
匿名用户
新媒体运营
感觉没戏
到公司的时候,boss去出差,刚好不在,找了半天,没找到公司的名字和招牌,走进一间一问,刚好就是这家单位,但是挂的牌子却是一家智库的招商部的牌子。接下来是填表格,拿了两张纸,我以为是拿错了呢,没想到是两张问卷。我感觉这些问题,毫无意义,挺反感的,填了半小时左右,来了一位运营总监,介绍了一下企业,问了一些稍微正经点的问题。最后说,这家公司是智库下面做写字楼招商,运营的。媒体这块啥都会做。其实这个总监也是刚来五天而已。说话倒是挺实在的,就是办公环境和前景不是很看好。员工之间也不是很友善。一个大办公室,员工在外面,里面有一间老板的会客室,就这么简单。工资这块据说是按照绩效走。还有,查了营业执照,五年搬家三次,所以要去的人,也要考虑后期搬家的问题
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2 年前 发布
匿名用户
新媒体运营
未通过
其实我对公司的感觉还是挺不错的,有猫撸,有零食架,氛围还是不错的,再者,我看了相关公司公众号,自我感觉应答的还行,看面试官在我简历上也写挺多的。说实话,我面试前看了一下平台里面试情况,一开始看大家都是没通过,我还纳闷,没想到原来真是难通过。。。不过我也没啥困难,除了这个公司面试,还有另一家公司的offer。
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2 年前 发布
匿名用户
新媒体运营
未通过
品牌岗,HR和部门主管一起面,问了过往相关经历,以及对于这个岗位的想法。整个面试中规中矩,但主管从头到尾没表情,走的时候“夸”了一下我的衣着。可能是我的服装有点出挑引起不满,所以第一眼就看我不太顺眼。感觉这家公司整体风格还是偏老派,虽然是新媒体岗,但也不喜欢太有个性的人。离开后很有礼貌地给HR发消息希望无论是否通过都能告知一下,但是完全没有收到回复。
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2 年前 发布
匿名用户
新媒体运营
确定通过
在写字楼里,环境比较正规,前台领表填写基本信息然后还有5道简答题,面试的人很多,看得出在疯狂招人。对于扩张速度和迅速集团化不是很能理解(查了一下去年交五险就十几个人,今年就说有了一两百个员工。三五个人的小部门就想走独立公司化,未免过于夸大)一个上午面试了3轮,HR—部门经理—人事主管,竟然是现场确认结果定薪,且人事主管对于薪酬范围没有概念,专业度让人怀疑。奉劝小白和想要待久点的朋友别去。
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2 年前 发布
匿名用户
新媒体运营
未通过
简单记录领导要求:总经理需要具备南方思维的人才,最好是南方人。如你的账号起步还停留在付费推广、找达人合作、蹭热点、拍同款等传统涨粉步骤,那你就不要投递了。经理不喜欢书本流程化的运营,上过全媒体课的也不要在经理面前班门弄斧,你那些固定思维领导看不上。建议在杭州新媒体公司工作过的同仁来。你需要用文案快速将网站所有宝爸宝妈吸引并成为公司大号和众多小号的粉丝,限1-3个月内必须10万+,做不到就别来了,你不适合。建议还是有孩子懂小孩的来,单身认得眼光,领导看不上。也别来了听施压言论总结,你只是略知皮毛或者按部就班的,别来,你不适合。公司需要的是新媒体精英,你没有达到大V、杭州自媒体领军人物别来,你不适合。
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2023-02-15 发布
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杭州至美营销策划有限公司面试经验
杭州至美营销策划有限公司面试经验:面试当天比约定时间提前十分钟到了开始填表,交了表格之后等了20多分钟hr才来。