面经详情
匿名用户
面试了职位:室内设计
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室内设计
确定通过
入职时候说是广州黄埔建筑设计院有限公司江西分公司,到了签劳动合同时候公司变成南昌承光设计有限公司,(当时说是转正签劳动合同,一直拖了了六个月才签),解释说是因为,黄埔建筑设计院要求本科的学历才能在黄埔设计院买五险一金,没办法在黄埔设计院购买五险一金,就帮我们承光设计公司买五险,(购买五险不买一金,解释是让我们到手的钱多点,其实是公司省钱),才发现是一家挂靠广州黄埔建筑设计院有限公司,建筑资质的公司。别以为换了个马甲就不认识你
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2022-12-28 发布
ooooo
室内设计
暂无结果
面试填写的表格问题有整整8条设计相关问答题,除此之外还有A3的平面要布局,立面以及手绘效果图,更离谱的是还要上机测试CAD…这是工资能给到一万八千还是公司牛到上头?在APP上聊的时候,说会测试手绘,谁知道去到一堆试题,还耽误了我下一场面试,于是我就提前说还有面试,试题想回家做或者第二天再过来做,但是对方怎么样都不肯,然后所谓的主管过来之后看了我一眼,问了两句情况就阴阳怪气的说:行,那就不耽误你下一场面试了。你可以走了。我就想问大家都去出来辛苦工作的普通阶级,有什么好优越的呢?敢情我还要为了一个不确定录取与否的公司放弃其他更多的机会?而且事先也根本没有说明要测试这么多乱七八糟的,这**和态度的主管,我也不想跟随,真的毫无必要。
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2022-10-03 发布
足球场便利贴家电维修
室内设计
确定通过
一面 网上投的简历,人事查阅后,简单的双方了解后,感觉合适就约时间面谈,次日就过去总部面试了,是跟人事谈的,基本都是在聊岗位的大方向,也不会聊得很细,也就个人自我介绍的基本资料,工作经历,毕竟是定制类的设计岗位要求都不会太高,有经验能独立做方案谈单基本都能过,稍后确认了下薪资待遇,也只是给了个区间,具体的话要二面跟门店的店长谈,稍后人事离开了一会,回来说一面没问题,具体薪资待遇要下去跟店长谈,看能力确定,约了次日找门店店长复试,然后就回去了其实感觉两轮面试都挺随意,感觉像唠家常。毕竟这类的设计师岗位其实已经不是纯粹设计,更多的像是卖产品的销售,其实基础薪资不会太高,常规的五险一金,都是最低档的,同岗位的基本都是这样的了。能接受的话基本都能过,都是靠加班做业绩把工资拉高的。如果没有在尚品的体系呆过的话,过来是有接近一个月培训,要考核,不过难度不大,基本都能过。已经入职上班,事挺多,要熬,毕竟是拿时间换钱,之前在那些个人老板的小公司上班,相对来说,在这里这些所谓的大公司规矩会多点,工作的自由度会底点多点束缚。去大公司还是小公司看个人想法的,各有各的好。
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2023-04-15 发布
匿名用户
室内设计
暂无结果
整体感觉不是很好,并且期间并不尊重面试者,反正不推荐。面试前招聘软件上人事说需要建模测试两个小时左右,去到现场后先是跟人事简单谈了两句,就进去上机,但是上机内容却毫无征兆的变成了排版方案文本(测试要求只有两句话,提供的资料只有十几张意向图,人事提醒说ppt,A3大小都可以),没有多问就开始根据要求花了一个小时快速的做了一个简单的概念方案。结果他们设计师一个大姐过来一看,各种挑刺,甚至是测试题要求里没有说明要用ps和A3版面排版,然后没有多看一眼就全盘否认说这个看不出任何东西,要看看我的作品,好的我就给她看了我的作品,结果看了她又要安排要上机建模,一会要我出根据概念图和平面出酒店大堂吧效果图,一会又改成了临摹出两张办公楼大堂前台+休息区+电梯厅的效果图,只给平面没有立面以及其他任何素材,让我自己去网上找,先不说贴图,异型的沙发等模型这些都没有提供。整个过程都让我觉得特别迷惑,明明是互相选择,但却透露着满满的不屑和不尊重,如果不合适大可不必邀请过来面试浪费大家时间,既然来了就应该互相尊重而不是临时各种随便安排,这样仓促就算能完成出来又能看出什么真实水平,这样不尊重面试者入职后又可想而知能有多尊重员工。以上。各位自行判断。
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2023-07-18 发布
9951
室内设计
确定通过
网申测试 常规的测试,可以提前通过b站相关教学视频学习。八个人讨论“合伙人制度”,当时是暑期源动力实习面试,大家都没什么无领导小组面试的经验,比较谨慎,本人当了leader,timer,reporter,然后推进比较顺利,然后当天晚上十点收到了通过初试的通知,安排第二天九点去复试,因为是设计岗,所以需要携带作品集。3V4,有人力、职能面试官参加。(1)按顺序自我介绍;(2)每个人回答实习过程或者在学校中最有成就感的事情;(3)职能追问,问了我对万科的了解,简历上经历的追问。面试完,下午接到意向城市公司hr电话,说过了,但还需要有一轮城市公司人力总的线上交流。2v5 城市公司人力总、人力(1)自我介绍;(2)按顺序回答实习过程中有难度的工作,有什么收获;(3)投出你觉得表现最好、最差的一个人,说明理由。好像没淘汰人,过了一个月发了offer。
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2 年前 发布
看准79945
室内设计
未通过
首先填写信息表,填写完之后主管和人事一起面试,讲工作经历离职原因职业规划之类的,然后上机操作。直接给一个文件夹,里面有效果图,公司图例还有对应的建筑图纸,画立面和横剖竖剖,表现图纸的建筑关系节点的细节尺寸之类的。相对来说还是有一定难度的。
2 年前 发布
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