面经详情
看准15063
面试了职位:C++
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匿名用户
C++
感觉靠谱
HR说简历都是给用人部门看过的,这点比较靠谱;没有笔试,也不用填表,直接第一轮技术面,技面官比较牛,都是专业知识,问题也很有深度,遇到答不上来的会告诉答案,第一轮聊得比较好,接近一个小时,直接安排了复试,复试官问的比较杂,专业技术个人发展都有,面试官都比较年轻。技术终面是CEO,面试时间不长,面完是CEO送出办公室的,有被尊重到。对接的HR小姐姐人很好,礼貌亲切,公司介绍的很详细,各轮面试衔接比较快,没有怎么等待,综合面试体验感很好,希望能过。
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2022-10-19 发布
黑土村荧光笔HRBP
C/C++
感觉没戏
面试过程:笔试是8月份做的,很奇怪,只出了一套测试题目和一套英语试卷(总共三篇阅读,一篇完形填空有5个空,两篇阅读理解,需要在30分钟内完成)这就是完整的笔试试题了,10月份参加的面试,上午九点,在本校进行,第一面算时综合信息的采集,第二面是技术面试,三面是在第二天举行,主要是谈薪资,工资不高。面试官问的面试题:一面面试官,第一个问题:介绍一下你自己;第二个问题:你有什么喜好,想在哪里工作,为什么?基本就是相互了解过程。二面面试官,英语怎么样,六级多少分,可以用英语介绍一下你自己吗?这里我做了简单的介绍;继续问说一下面什么是向对象的多态?之后就是看简历,然后问了一些项目中接触的东西,我的项目涉及到AR,VR他们也有这方面的需要,所以就开始推荐我去做相关方向,推荐去总部潍坊工作。面试之后,就说明天可以进行hr面试了。总共一上午,然后就回去了。
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2023-06-08 发布
看准54296
C++
确定通过
boss直聘投的,c++服务端,要线下面试,先做半个钟笔试,挺基础的,1.2.3.4.哈希冲突解决方法5.write()是否阻塞6.一个ip地址对应一个ip区间,这个区间对应一个区域,10w万个这样的ip区间,问怎么求一个ip地址对应的区域。做完后主程过来面试,先问项目,并让你进行一些新的设计,然后问八股,没答上的有 迭代器失效 ,icmp算法,热点函数然后hr面最后发了实习意向书,4000包吃,996
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2022-09-22 发布
匿名用户
C++
感觉靠谱
一面 应该是同事技术面,被问到的问题比较广,C++特性,图形学知识,自己喜欢的游戏,想要开发的游戏类型还有一些常规的问题比如介绍自己的优点,介绍自己的项目等面试的体验挺好,因为被问到了很多问题都答不上来,但是面试官的态度和语气还是很温和,本来以为凉了,结果最后被告知结果还不错下一轮就是二面(HR面),面完再补充
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2022-10-12 发布
桃花谷耳机广告文案
C++
感觉靠谱
西山居 游戏开发 笔试+面经 春招,投的西山居游戏开发,base 在珠海那边,流程大概是笔试--技术一面--技术二面--主管面。笔试 有点久远具体题目记得不是很清楚,题型是选择题+填空题+编程题,选择题主要考的一些c++基本功,缓存命中,进程管理,经典算法,Lua代码分析等。难度还行,大部分考题不算偏。 编程题(也就是算法题)很简单,只有最后一题有一定难度,注意计算时数据范围,该long就long,算法都是对的因为数据类型出问题就坏事了。一面 第一轮技术面,几个面试官轮流问,总共用了四十分钟多一点。一开始问的一些c++八股,malloc free和new delete区别,new和delete能否重载,泛型、多态的理解,虚函数实现多态的原理,static变量的用法、生命周期,常规stl的理解... 问得比较基础,之后问了具体项目里的一些算法,问题难度适中,也有相应的引导,整个一面的体验是很不错的(虽然有些c++八股后来听一遍录音感觉答得不够完善)。 第二天上午电话就给了二面通知。后续待更新...
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2023-03-23 发布
看准29420
C++
感觉没戏
准时到了公司后,Hr小姐姐给了我一份信息单和笔试题做。笔试题中让我比较惊讶的是最后一题居然是个英翻中的翻译题。而其他的题都比较简单,最多的就是16进制和二进制的转换,a++,++a类似的题。还有一个找规律的算法题,以及比较简单的编程题。做完之后就等待面试官来面试,可能由于面试官有事,所以就等的比较久一点,之后面试官来了之后先让做个自我介绍,然后之后就问了一些问题。最后说等通知。1.用过的数据结构有哪些?2.觉得自己在工作中做的比较好的事情是什么?3.对未来工作的规划是什么?4.是否了解我们公司的一些项目?
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2022-08-22 发布
职场人
C++
暂无结果
上海的分公司目前在共享办公室,2022年底预计搬到漕河泾。这家公司说是在招c++ leader,想招的是项目经验很贴近他们公司的,如果看你行业经验不符合,对你兴趣也不大了。面试的人基本没问什么技术问题,都是一带而过。面试官一看经验就很少。要么是在敷衍,走流程。就是问你常用不常用。但是,是否常用,这个是个人体验,不是能量化的词语。他不会进一步引导,挖掘自己想要的点。沟通有点问题。就是,你说他听,没有任何反馈。但是,你又不知道他对什么感兴趣。哪些该详细,哪些该简略。
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2022-09-15 发布
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上海聚连面试经验:C++面试一般,共3轮面试