面经详情

应聘一份软件开发工程师的职位。整个面试过程分为三个阶段：技术面试、团队面试和HR面试。在技术面试中，我与一位高级工程师进行了交谈。他询问了我有关我的技能和工作经历的问题，并向我提出了一些技术问题，以测试我的能力。他问了我许多关于软件开发和编程的问题，包括数据结构、算法、数据库等等。我感到有些紧张，但我尽力回答了他的问题，并且让他知道我对这些领域有深入的了解。我还讨论了我之前在项目中遇到的一些技术挑战以及我如何克服这些挑战的方法。在团队面试中，我与公司的一些其他员工进行了交谈，包括开发人员、产品经理和设计师。我们讨论了项目管理、团队合作和开发方法等方面的问题。他们向我提出了关于协作和沟通的问题，以及我的解决问题的方法和思路。我尽力展示了我的领导才能和团队合作能力，并向他们展示了我的思考过程和工作方式。在HR面试中，我与公司的人力资源主管进行了交谈。他问了我有关我的职业目标、我的想法和我的优缺点等方面的问题。我解释了我对这个职位的兴趣和我的未来职业发展目标，并讨论了我认为自己的优点和缺点。整个面试过程非常严格，但我感到很自信，因为我准备充分，能够清晰地表达我的想法，并与面试官进行交流和沟通。最终，我收到了公司的录用通知，我非常高兴能够成为他们的一员。...查看更多

去面试腾讯魔方外包 的游戏美术  主要是做洛克王国的项目  其实面试官人都挺好说话的  就是让我做了三次画画的笔试   一次KV   一次原画设计  一次漫画剧情   最后开出的薪资非常低  我以为至少开的薪资是和上家公司是一样的所以才 做三次笔试   主要是笔试并没有一开始就通知要做三次  每次面试后又增加一次笔试   觉得时间没有被尊重。然后外包方公司在知道公司预算工资达不到我的预期的情况下  依旧诱导我去画笔试 然后强行接受他们的薪资 ，， 反正画画专业的求职者还是要规划好自己的时间别浪费时间吧...查看更多

官方微信有发布招聘信息，提前在其招聘网站上填写相关信息，等通知进入面试。面试有两轮第一轮是科面，由几位科室主任面对面问问题，态度温和，类似聊天；1. 一个小的病例分析（走流程不重要，答得好不好没关系，科博不必担心）2. 各个主任问问题，问的较多的问题有：    浙一、浙二……这么多医院，为什么选择我们这里呢？    介绍一下你的博士课题研究了哪些内容？    到了我们这里之后，你准备怎么开展今后的工作呢？    有男/女朋友吗？愿意出国吗？    ……第二轮是院面，科面结束时，科室会给一份心目中的候选人排序给院面的领导，一般而言，都会按照科面提供的顺序选择。院面时间极短，不超过 3 分钟，一定要提前准备一份英文自我介绍！其实是否录取，单看简历，他们就已经在心里有选择了，本科985/211，硕博连读，都是加分项。读到博士，大家的面试都不会有什么差异的，面试再好，简历不如人，他们也不会要的。。。所以面试过程放宽心就好，当去聊天即可。广撒网，不要在这一个医院吊死。...查看更多

面试12月底吧，到了门口，门卫问我要预约码，我说没有，微信问了招聘然后，立马发了我一个。门卫继续问我要核酸，可是12月底国家都建议，非必要不做核酸，招聘也没提前和我说要准备，然后我找了招聘。招聘出来带我走到一边，悄悄塞给我一张内部员工工牌，让我往西面走，从西门进来，哎。面试，是HRBP加一个业务方高级经理，开始HRBP问的很仔细，我也答了。但是后面业务方的一些表达我就没法接受了。1. 交流前第一句话，就说你刚才和BP的表达有英语单词，请和我交流不要加任何英语单词，可是很多都是专业名词和行业指标用词啊，交流没过一两个问题，我带了英语单词，对方停下来，提示我，一脸要求我重说的表情，哎。2. 我前公司销售数据和业务数据需要说明，我说工作有信息安全保密协议，不能说，于是对方有点小激动，就说这种都是公开的，有啥保密，网上都可以查，于是让旁边的人立马搜我只能说，气场不合吧，我也不想再多聊啥，觉得没必要，附和了一下。整个过程一个小时，感觉被批斗，我经历过的面试大家都像聊天一样，分享方法论和经历。所以，如果你是外企或者正规企业背景，去面试，请留意彼此交流方式，其他不多说。以上均为乐观描述。...查看更多