公司996制度,发展业务主要在海外游戏市场。公司在魏公村地铁南边,交通还是挺便利的。早上10点到的公司,前台让我填写个人资料,在会议室等着。填写资料完毕后给了人世,过一会儿面试官就进会议室了。没问技术相关的,也没考八股文,就是问过往项目中的内容,比如为什么成立这个项目,解决了什么问题。看应聘者有没有对从事的业务有整体性思考。聊了有十五分钟,面试官就说和想象的不匹配。他说他上司的要求希望招聘一个了解游戏业务运作的岗位,就是找一个能快速上手他们业务的人员,强调不是技术能力问题。总之就是业务不太匹配。我觉得这家公司招聘要求还是太高了,招聘网站上还说了解游戏BI相关业务游戏,怎么面试时变成了一个必须呢。还是他们不缺人,而且市场人求职的人太多了...查看更多