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匿名用户
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匿名用户
感觉靠谱
感觉靠谱。福利待遇不错。
2023-07-27 发布
匿名用户
外协管理
确定通过
笔试是日语试卷,包括汉字,语法,阅读。面试是部门主管负责,包括自我介绍,和一些对工作内容的认识
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Q:对岗位的认识,之前的工作经验
2 年前 发布
匿名用户
软件开发
未通过
开始先是做了一份java方面以及前台javascript还有css方面的技术题目,后面开始是一个开发经理面试,先是要求自我介绍,简单问了下项目情况,后面就是一个部门的一个经理面试,问项目的情况,问的比较细
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Q:1.为什么离职 2.你对以后的个人发展有什么规划 3.你觉得和别人相比你的优势是什么
2 年前 发布
匿名用户
集成交付工程师
确定通过
总体来说不算难,当时自己刚出来,没什么工作经验,都是编的,但是也过了
2 年前 发布
匿名用户
商务专员
确定通过
总共经过了三次面试,每次都是一对一的面试。第一次第二次是日本人面试官,第三次是中国人面试官。全程日语面试,有一点压力。招聘会当天现场进行第一次面试。后两次面试都是去公司的,每次都穿了正装。
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Q:你的兴趣是什么?毕业论文的题目是什么?
2 年前 发布
匿名用户
发动机总装工程师
未通过
一、电面,问一些发动机专业知识,以前的工作经历,英文自我介绍; 二、正式面试,分三部分, 1、英文交流,比较简单,因为我只会简单的; 2、部门面试,随便谈了一下,关于北京奔驰公司的情况,学习经历等等; 3、人力资源面试,比较随意,问为什么离开原来的公司
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Q:为什么要离开原来的公司? 原来的工作内容是什么?
2 年前 发布
匿名用户
QA Engineer
未通过
首先是电话面试,是个印度人,英文电面,不涉及技术问题的。 若干天后hr通知你去公司面谈。 到了那里,首先是项目主管面试,涉及到技术问题和常见的面试问题。然后是被team member面,同样涉及到技术问题和一些常见的面试问题。之后,其中一共team member把你送出门,让你等待通知。 之后就没有音讯了...
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Q:先是主管1对1面试,问了简历上的经历和技术。主管对技术还是蛮了解的,问的很细,让你详细说出你在简历上所写的项目内容和过程。之后问了写面试常见问题,如:自己的优点,缺点,公司为什么要录用你,今后的发展等等。 然后是team member面,1对2。很多问题和主管问的有重复。也详细问了简历中提到的项目和技术。然后问在他们的项目中可能碰到的问题,如何解决。然后是些面试常见问题,如:公司不提升你,你会怎么样,有什么值得骄傲的地方,举例说明,你的优点、缺点,对工作有何影响等。
2 年前 发布
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