首先是HR 经理面试, 主要问一些基本的东西,比如工作经验,相关销售经验,英语水平,智商测试,情商测试,一共两套试卷,一个小时做完,智商测试有一点难。
第二关 sales manager 面试,主谈一些之前工作期间细节问题,之前的销售技巧,销售业绩,如何争取大客服……, 问的很深很详细,没经验这个是编不出来的。
第三关 general manager , 谈的内容比较宏观,为什么选择ZIM, 为什么离职,你能给ZIM吗带来什么,举例说明以前有没有做过什么了不起的事情等等,
最后电话通知,顺利的话,全程下来7-10个工作日才结束,待遇不错。但是想进去也难,人及关系复杂,不适宜久待。...查看更多