面经详情

星期4的晚上在学校举行的宣讲会，当晚投的简历，周五晚上接到的电话让周六上午去面试（因为是周末面试所以记得很清楚）。小组群面四五个人吧记不清楚了，一个部门领导一个HR，先自我介绍，然后hr半结构化面试(对公司的了解、家庭情况、以及关于岗位的问题，还记得一个问题是说说自己认为的新品开发的流程)。 结束后领导再根据简历和自我介绍的内容提问大概四五个问题吧，领导提问的很有水平方方面面都会涉及到，感觉像是个技术大牛，不过平常科研认真的话没问题的，记得有个做电池的人，领导问他用的是参杂还是包覆，xrd用没用过小角衍射，xrd怎么简单的进行定量分析，问的问题很刁钻但实际生产的时候的确会遇到。 大概过了三四天打电话通知进行下一轮面试，小组面试的四五个人等着第二轮面试的时候就没看见他们了，这次面试是更大的领导一个人面试，问的问题也是根据简历提问和一些他们会遇到的问题比如说问了我一个，现在做汽车电池会遇到充放次数和电池容量不可兼得问题，你认为哪个更重要。面试完了以后hr跟我说领导觉得你更适合搞工艺问我愿不愿意去，因为搞工艺不在北京，所以没有谈拢。我是做陶瓷材料的，所以跟别人比起来一点专业优势没有，估计第一轮面试我没被刷就是因为我有两次中试项目的经历很被领导认可。 ...查看更多

首先是网申简历，在宣讲当天打印出来，并带上个人简历和成绩单去听宣讲，宣讲后会有一个现场的笔试。去年是做行测题，但是今年是三道主观题，第一题是说说你遇到的最不公平的一件事，第二题是情人节那天你和你男友约定好在一个餐厅吃饭，但是打个三个电话都打不通，问你接下来会干的十二件事，第三题是家庭和事业只能选一个，你回选择哪个？我个人觉得第一题和第二题比较容易答，做第三题的时候我很纠结，不知道是要按照自己内心的想法选择家庭还是迎合企业选择事业，最后我决定选择家庭，并陈述了理由，我身边有两个同学选的事业，但是据我所知都没接到面试通知，但我不确定是不是在这道题上出了问题。接下来是第一面，主要是自我介绍，然后问了自己研究生时期的课题，问得很细，所以最好实话实说，不要弄虚作假，要不然很容易发现破绽。然后问了我面对最不公平那件事的处理方式，我是直性子，所以处理这种事情的方式也比较值，但是看HR的反应感觉他们确实还是喜欢诚实直爽的人。下午接到二面通知，主要是问对简历造假的看法，家庭情况，有没有对象之类的问题，很轻松愉快，和HR聊得也很开心，三环的HR都挺有亲和力的，面完后告诉我晚上会有三面通知，结果我苦苦等了一晚上也没收到，以为被涮下去了，结果第二天晚上直接收到了签约电话，不过确实有三面的同学，但是我没想通为什么没叫我去面三面。...查看更多

在校园宣讲会投递简历后，过了半个多月接到了公司的电话让去面试，去面试的是伊克斯达子公司，主管说因为工作安排比较紧，我们是三面合成一面，HR，技术主管，团队经理三个人一起面的我，先是自我介绍，然后根据简历提了些问题，后面有根据我的研究课题问了我一些问题，因为研究方向与应聘岗位对口，最终拿到了offer。...查看更多