面经详情

申请的是cs&l的管培生，通过网申简历后邮件通知了面试。面试是9个人的群面，先用英文简单自我介绍，然后看一个case，看完后讨论回答三个问题。case不难，注意细节就好。 讨论的时候一定要抓住机会发表自己的观点，因为组员们都是十分积极的，要在九个人里面突出自己一定要抓住机会表现。注意讨论不要跑偏和时间分配。最后一个人总结回答case的问题，两个面试官全程在旁边看，结束后需要一两周时间等通知。 ...查看更多

在深圳阿里总部面试的，首先是宣讲会，提到盒马的整个发展史和现状。然后群面，12人一组，抽题目进行讨论，题目是一道关于盒马推广的场景题。这个过程hr主要看个人的表现力，按照公司氛围来讲，他们比较倾向于有领导才能的候选人，所以这个过程要多点表现自己，通过初面不难。...查看更多

攒人品广州校招一面12人群面，题目是海底捞发展的优势重要性排序及对银行开展扩大业务启示题目是一页纸，有八个优势点及具体展开 分别第一点是服务，第2347是制度优势，56是物美价廉与食品供应链好，8是宏观战略优势。 我觉得18（战略优势率先抢占了市场，从而获得巨大的客户优势）234765（供应链发展好才能达到物美价廉）银行启示: 从第一点得出要服务号，第2347得出制度要合规化，工作人员知识专业化，员工福利要好，银行要会创新， 银行产品的优化，然后第三方合作等等。 ...查看更多

二月底网申的施华洛世奇的管培生，15号收到了电话面试。没有提前准备，虽然是过了六级但是口语也不怎么样。。所以全英面试说得磕磕巴巴的，其实要是好好准备问题也不难，首先做英文自我介绍，然后就是对你影响最大的人，为什么？你最喜欢的一本书并且说一下理由之类的问题，但是hr小姐姐也挺温柔的。 希望同学们好好准备呀，我是感觉没什么希望了哈哈。 ...查看更多

宣讲会结束投递简历的时候问过HR，非会计学或者财务管理专业，但是专业课内容包含会计相关课程的专业是否招录，HR说可以，就投了简历。 第一轮面试是群面，先是自我介绍然后提问某某人叫什么名字那样，感觉HR自己背着身也没怎么听。之后无领导小组讨论，明明投的是财务，让我们讨论怎么卖给三个客户一批苹果，真的是群魔乱舞抢话说，给他们打断了说要到钟了还要接着抢话表现自己。最后时间不够了，两个问题只讨论出第一个的答案，更可气的是所有人居然都通过了一面。 第二轮是一个一个面试，通知的时间和实际面试时间有一些差距，感觉没有安排好。面试的时候虽然对方表示我学历能力强挺优秀的，但是至少提了三次说她们只想招会计和财管的学生，最后就没回音了。 ...查看更多