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面试了职位:会计
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匿名用户
成本会计
感觉没戏
首先人事初面,其次财务总监面,问的全是工作的问题,根据我写的简历来问,首先问税务问题,企业所得税汇算问的很多,什么广宣费扣除比例呀,全忘记了。
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Q:广宣费扣除比例。
2 年前 发布
匿名用户
会计助理
感觉靠谱
我是通过朋友微信平台见到了德卡的招聘信息,然后我去网上了解了下这家公司,发现在德卡在实验室家具里是领头地位的,然后公司整体的体系也很好。面试时间约在早上10点,很顺利,hr聊的很不错。但是还在等待第二轮面试。
2 年前 发布
匿名用户
会计
确定通过
先做一份笔试题,选择+两道大题。 一共两轮面试,都是三对一。 做自我介绍,对加班怎么看。面试中多是对面试者情况的一些了解,相对来说比较喜欢有经验的。 会给你做的笔试题改分
2 年前 发布
匿名用户
应收会计
感觉靠谱
财务主管直接和你谈专业问题,该工作主要是和国外的保险公司联系,最后是一个operation的主管和你谈。
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Q:该工作是独立一个部门 一个人操作,你敢挑战吗。
2 年前 发布
匿名用户
会计
确定通过
1.电话通知;2.财务部及人事部领导共3人组成一个面试组,进行面试初试;3.初试结果出来后通知复试,由总裁进行面试;4.复试通过后即通知录用。
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Q:1.自我介绍;2.询问工作经验及背景;3.专业测试。
2 年前 发布
匿名用户
会计
确定通过
1,首先进行专业笔试,都比较简单 2,多人群面,包括分公司总经理、财务经理等人
包含1个问题,0个回答
Q:1,薪酬要求 2,有没有会计师事务所经验
2 年前 发布
匿名用户
预算会计
感觉靠谱
先是电话面试,问一些问题主要是你原来的工作经历;然后电话及短信通知初试时间,初试时一对一,应聘人共6人;问的和电话中的差不多;复试有财务主管和人事主管,涉及到一些专业知识。
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Q:人事总在问你为什么辞职?
2 年前 发布
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