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匿名用户
运营经理
确定通过确定通过
面试先是活动运营的负责人面的，问了些基本的问题。然后再就是VP面试。能面试成功的重点我觉得是很正确的回答了用户能够投资的两个门槛。一个是平台的安全性，二就是利率。后来加入公司以后得到的用户调研的结果就是这样。
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Q：互金行业用户看中什么
2 年前 发布
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匿名用户
运营经理/主管
确定通过确定通过
面试的流程不难，基本的信息需要填写。在与用人部门面试的时候，除了了解个人基本信息外，很可贵的也是最重要的一点就是，面试观详细了解上一家公司的工作详情，大概介绍了现有公司部门的团队组成和业务方向，这又便于双方取得真是的认知。所以面试过程中，坦诚很重要。
2 年前 发布
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匿名用户
运营经理
确定通过确定通过
一面是小组讨论，题目也是网上常规的小组讨论题目，自行百度下就可以做好准备，但是要看自己的队友是否能很好的配合，也是有运气的成分。二面是两个面试官面试一个人，问下基本情况，只要你表现的不是很夸张学习生物背景的都可以拿到offer，因为工作人员流动性很大，所以每年会招大批的新人。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
运营经理
确定通过确定通过
1、自我介绍 2、知道运营是做什么的吗？ 3、有组织过活动吗？介绍下？ 4、喜欢什么网站？觉得优点和缺点是什么？ 5、比较愿意参加什么活动？
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Q：知道运营是做什么的吗？
2 年前 发布
匿名用户
运营经理
确定通过确定通过
电话预约好时间，抵达面试地点有个经理会跟你谈话，从酒店前台基础管理到工程维修保养，样样都问边。显示否认你的能力说你还是有很多不成熟的地方。再说好的人公司自己用，真心觉得大家都说成年人了，玩这种打一巴掌再给个枣吃的游戏，有意思么？
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Q：你之前的工作经历自诉。
2 年前 发布
匿名用户
营运主管
确定通过确定通过
面试过程： 一面群面时主要看领导力。给一个论题30分钟讨论，得出一致认可的结论并由1人阐述。 淘汰人群：不怎么说话的淘汰，说话没条理的淘汰，如果吵起来或是大家都没控制好时间导致没有得出结论则全部淘汰。 二面两个hr面试一个人，主要看你对这个行业有没有足够的兴趣，以及推敲你将来在这岗位上的稳定性。别紧张正常聊天即可。 结束后10天内会给答复。 祝，面试成功。...查看更多
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Q：聊的时间太长大概有50分钟（其他人一般5-10分钟），二面时的面试官是主hr和无锡的区域经理，从性格，一面时的表现以及暴露出的缺点，薪资，未来规划，家庭环境什么都聊。
2 年前 发布
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匿名用户
运营经理
未通过未通过
一面随便聊了聊，聊了下过往相关的经验，然后让回去写一份计划书2天内提交。 二面估计是部门主管，针对计划书提出相关问题，到最后谈到薪资待遇方面可能我这边要求超出他们范围，然后就没有然后了。
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Q：别人侵权时怎么处理？
2 年前 发布
1

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看准网江苏益丰连锁药店江苏益丰连锁药店面试经验江苏益丰连锁药店面试经验：面试：运营经理/主管。总体面试感觉不错，有一定难度，没通过。
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