面试过程:
①投递简历:君乐宝投递简历方式是邮箱投递和宣讲会纸质简历相结合,最好去参加宣讲会,公司会根据宣讲会的简历筛选结果,在学校进行一面;
②一面:一面的形式是一对一,主要是为了双方初步了解,HR会先了解你的个人情况,根据简历提一些问题,都比较简单,根据简历内容提前准备即可,还会和你沟通未来工作内容和薪资待遇,增进你对公司的了解;
③在线测评:一面通过后会收到公司发到邮箱的测评链接,题目是性格测试方面的,不涉及行测等问题;
④二面:在线测评完成三天后收到了短信通知,要求去石家庄总部参加二面。形式是无领导小组讨论,题目无非是网上常见的题型,楼主被问到的是在唐僧师徒四人中选择一人作为助理,谁最合适?现场有三位HR,一位主持,个人认为HR比较看重的是团队协作能力和逻辑思维能力,只要保证正常讨论、大家气氛和谐,能根据清晰的结构框架讨论出结果即可,楼主所在的小组整体氛围不错,最后有4人进了终面;
⑤终面:终面安排在第二天,形式是三对三,问题主要是关于对所应聘岗位的理解,未来职业规划等,面试很快,大概20分钟就结束了,然后通知大家等结果。...查看更多