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匿名用户
网络优化工程师
未通过感觉没戏
群面，3轮面试，薪水没提，自我介绍，对公司看法等。
包含1个问题，1个回答
Q：你为什么应聘移动公司？
2 年前 发布
匿名用户
OBIEE顾问
未通过未通过
面试是中文的，主要结合简历问以前的相关软件的技术问题。
包含1个问题，1个回答
Q：问数据仓库和数据建模方面的概念问题，譬如星型模型和一般交易系统建模的差别，缓慢变化维，聚合表的应用，事实表在数据仓库里面分哪三种，OBIEE如何使用聚合功能，然后问相关的你对业务的理解，譬如我以前做财经，所以问问对毛利，毛利率等计算的基本方法。
2 年前 发布
匿名用户
客户执行
确定通过确定通过
两轮面试，一般都是先hr，然后部门经理
包含1个问题，1个回答
Q：如何做一个问题，先想还是先做？
2 年前 发布
匿名用户
软件开发
确定通过
最初是HR的电话，聊了一些有的没的（HR常问的问题）之后，问外包职位愿不愿意考虑，我说可以；然后，大约2周后，下班路上接到一个电话，让第二天去外派现场进行技术面试；第二天面试，面试题都是C++基础题，数组指针之类的，还有一些EQ、IQ题； 两个Leader分别进行了30分钟的面试；然后又过了大约一周，PM面试，讲了一些项目的工作内容之类的；然后，过了1天，HR小妹就给了email了offer。...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：就说技术面试的问题吧。 有一条数组的题； 一道排序题；还有一道给一段程序说出输出结果的题； 还有一个EQ题，有点儿机智问答的意思，内容大概是黑屋子里找硬币的头像，记不大清楚了；
2 年前 发布
匿名用户
软件工程师
确定通过确定通过
一个笔试(java基础题和智力题)和两轮面试(基础技术面和项目经验面)
包含1个问题，1个回答
Q：是讨论了关于用jdbc读取数据库记录优化的问题
2 年前 发布
匿名用户
客服代表
确定通过确定通过
首先是英俄语的口试，进行一对一的口语对话，然后是英语的口语面试，接下来是招聘专员问一些职业规划的问题，然后是人力资源部经理问一些兴趣爱好的问题，最后是直属部门经理针对以前的工作进行的一些提问...............
包含1个问题，0个回答
Q：职业规划的问题，兴趣爱好的问题
2 年前 发布
匿名用户
Marketing Assistant
未通过未通过
部门主管和人事一起面
包含1个问题，4个回答
Q：为什么申请该职位？ 谈谈你对mkt的认识？ 你对动物保健有什么了解？ 有没有结婚生子的打算？计划？ 说说你学习英语的心得
2 年前 发布

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