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匿名用户
面试了职位:SQA
未通过
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匿名用户
收银员
确定通过
没有什么特别的。先填简历表,然后面试官开始介绍工作内容、工作时间、休假、薪资以及福利。干两天歇两天
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Q:没有什么特别的。先填简历表,然后面试官开始介绍工作内容、工作时间、休假、薪资以及福利。干两天歇两天
2 年前 发布
匿名用户
楼宇按揭专员
确定通过
问了一些过去参加的活动,自己专业讲了哪些内容,随后是公司的副总面试,更多的还是副总在介绍公司的项目和发展方向,大概40分钟左右,最后是总经理面试,简单的自我介绍之后就是总经理在介绍他对我的期望之类的。
2 年前 发布
匿名用户
财务管理岗
感觉没戏
智联组织笔试,然后一面(有四个人)应该是人力,财务和智联的人,然后是移动的官网性格测试,然后接到二面通知
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Q:跟领导意见或其他部门负责人意见分歧,财务如何坚定立场
2 年前 发布
3
匿名用户
研发助理
确定通过
1、笔试:单位换算,英语翻译、三视图、智力题 2、面试:聊了下产品开发流程
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Q:对研发的理解
2 年前 发布
匿名用户
储备干部
确定通过
笔试+面试一共大半天的时间,效率还是蛮高的。笔试主要是60道行测和一道英语阅读题,只给40分钟,一个人的话基本很难做完,不过考试比较松,建议组团去。 面试就群面,8个人一组无领导小组讨论, 结束后两个考官挨个问问题,这个才是重点啊,基本不会问什么技术性的问题, 就是一定要抓住机会回答问题的时候多推销自己,盖过其他小组成员你就赢了。
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包含1个问题,0个回答
Q:你应聘的什么职位?你的哪方面能力可以胜任这个职位?参加过几场面试了?有拿到offer没有?为什么想进入大洋电机?平时爱看什么电影,有哪些课余活动?云云
2 年前 发布
匿名用户
国际事业部技术岗
未通过
一面是无领导小组讨论,其中个人观点陈述与最终总结要用英语总结。 终面问的问题比较随意,然后是英文问问题。
2 年前 发布
1
匿名用户
产品工程师
感觉靠谱
聊聊简历,问问家庭情况,问问以后的发展规划,平时喜欢干什么。
包含1个问题,1个回答
Q:平时喜欢干什么,看书多不多。
2 年前 发布
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