面经详情
匿名用户
面试了职位:档案管理员
未通过
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匿名用户
后勤
感觉没戏
素质很差,填完表等了半小时,然后直接说喂,那个谁你去那个办公室面试,一点专业素养也没有,而且有发邮件和电话拒绝不过来面试,还是忽悠你薪资超预算可以面议,但是根本没有面议的可能性,就是招聘广告里的最低值,求职者如果心切就会被压榨劳动力,很垃圾的一家公司,被忽悠过来白跑一次,谨慎点好,别白跑后悔。
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2 年前 发布
1
匿名用户
后勤
感觉靠谱
四轮面试。真的会经常加班,估计加班九点十点是常态吧,无偿加班,没有加班工资没有调休,而且加班态度要好,说实话看个人选择吧。面试其实挺简单的,最好穿的正式一点,这家公司很看重商务礼仪,商务礼仪画重点,会考。 然后,祝大家面试顺利,面试没有通过说明你和公司文化理念不同,没有缘分。
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2 年前 发布
9
匿名用户
后勤
感觉没戏
公司也不好找,到了公司,环境不好,过了好一会儿才有人接待给表格。面试等待的屋子就是个杂物间。填好表格交了之后,等了很久,才有人来叫人面试。进去直接让自我介绍,之后就让等二面,什么都没说,简历都没收。很不正规。
2 年前 发布
匿名用户
后勤
确定通过
面试过程就是先简单的自我介绍,面试官进行提问,回答完以后,面试官会询问你对于公司还有什么不清楚,你再把自己的疑问提出了,面试官会回答你,反正面试过程就是一个双方的了解过程,各自吧自己想要了解的了解清楚就行。
包含1个问题,1个回答
Q:对于自己的未来三到五年的职业规划?
2 年前 发布
匿名用户
进出口贸易专员
未通过
一开始是叫你填一个表格,这是很多公司都会有的流程。填完之后HR进行面试,大概问题是自我介绍,然后说说自己对专业的理解,之后让用英语进行自我介绍。之后会问你为什么选择之前的那份工作,又为什么现在选择他们公司。问题都不难,可是也不知道为什么居然连一面都没过,而且没过连一个电话都没有,就一直等着,最后是我自己打电话去问的。
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包含1个问题,1个回答
Q:为什么选择他们公司。
2 年前 发布
匿名用户
后勤
感觉没戏
约定时间提早15分钟到,被安排在门口的会议室。门口听到办公室内在为报价单吵架,等了20分钟前台给到了一杯水。面试hr很着急的样子,对于说到简历上的前公司都很诧异。明显连面试人的简历都没有认真看过,只是看了看工作时间,开始挑毛病。简单询问组织架构,属于传统企业一个人干掉全部的活。只配一个助理和一个残疾人岗。总的来说感受非常不好。
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2 年前 发布
匿名用户
后勤
感觉靠谱
面试的流程是:前台接待、填表、初试由人事部面试,然后由用人部门面试。面试时间大概四十分钟,整体很放松,虽然我的经验不足,但是面试官还是很耐心地回答我的问题指出我的不足。虽然面试没有通过但是还是感谢面试官指点迷津。
2 年前 发布
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