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匿名用户
面试了职位:software engineer
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匿名用户
技术开发
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一点半到百度前台,然后面试官下来带人上去。 在茶水间直接面试。上来就写代码。 手写代码
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Q:第一题问了单链表环,问是否有环,环的入口,以及环的长度 第二题问了如何合并两个数组。 第三题问了两个有序数组,查找中位数。 第四题问了反转单链表
2 年前 发布
匿名用户
项目营销助理
确定通过
首先是一面无领导小组讨论,一组给2份纸质材料,每人一张草稿纸,题目是举办一个篮球会,要求去寻找赞助,材料里有学校政策和赞助企业的要求,最后整组提交一份方案就行。个人感觉,这个面试主要看的是个人表现和团队协调的能力,方案很简单,基本每组都会,但是也有些组里面有一二个过于在细节上讨论,最后影响整个小组的。 二面是三个面试官跟我们群面,需要每个人一个个介绍,还会针对集体或者个人提问一些你简历上的问题。
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Q:1、为何选择万科? 2、你知道万科的项目有哪些? 3、你怎么看待房地产产业现状?
2 年前 发布
匿名用户
虚拟世界运营管理
未通过
根据你的简历来提问,项目的话会问印象最深的项目、项目中难题、怎么解决的、有什么收获,游戏的话会问哪个游戏玩的最久,对游戏运营有什么理解等
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Q:做过的项目要重新把过程一遍
2 年前 发布
匿名用户
设计师-实习生
未通过
进去先填表。然后进办公室与老总单独面对面面试。
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Q:除了专业技能外,还对自己有什么评价。
2 年前 发布
匿名用户
文员
未通过
先打电话问几个基本问题,然后约当天下午面试,面试问英语能力,说是要接待意大利客户。
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Q:你的英语能力如何?
2 年前 发布
匿名用户
科员
确定通过
很简单,就是做了一份卷子,考了基本的写作和其他知识,然后是人力资源部门面试,问了你有什么优点缺点,举例说明吃苦耐劳,还有是否服从外派,以前遇到什么困难如何解决,然后就被录取分配了,只要表现积极向上就没有问题。
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Q:问了你有什么优点缺点,举例说明吃苦耐劳,还有是否服从外派,以前遇到什么困难如何解决。
2 年前 发布
匿名用户
产品工程师
感觉靠谱
先问了一些专业的东西,都是大学里面比较基本的问题,然后介绍自己的相关经验,提出一些设想和分析,最后反问还有什么不清楚的,OVER。
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Q:如果给一个产品,让你设计,步骤如何。
2 年前 发布
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