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匿名用户
面试了职位:测试
确定通过
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匿名用户
测试主管
确定通过
首先hr电话聊,咨询对这个岗位的意向,然后是工程师电话聊,觉得岗位还比较匹配,然后到公司先后面部门经理和副总经理,一个问工作经历,问的很详细,特别是自动化测试和性能测试,另外一个关注流程和管理能力,总体感觉还好,一周之内给的offer.
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Q:描述你最擅长的工作方向,并举一个例子详细说明。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试工程师
确定通过
1 基本的测试方法 2 测试经验 3 测试的职业规划 4 之前项目的情况 5 如何解决测试的困难 6 薪资待遇
2 年前 发布
匿名用户
测试工程师
感觉没戏
问了一些本科学习的东西,又问了为什么要投测试,今后打算留北京吗,然后开始问测试的一些方法,问了点数据结构
2 年前 发布
匿名用户
业务测试工程师
感觉靠谱
一面问一些专业的问题,工程方面的和计算机方面,专业性比较强,问的也比较细,但面试很友善让你不会感觉紧张,有几个没回答好,就说不太清楚。
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Q:访问你一网站的具体过程。
2 年前 发布
匿名用户
测试工程师
未通过
1. 群面 : 一人一个题目,两分钟英文回答自己的问题;提出一个具体场景的问题,类似供应链出问题,小组分工讨论解决方案 2. 两轮面试,先群面再技术面
包含1个问题,1个回答
Q:简述LTE系统架构
2 年前 发布
匿名用户
软件测试工程师
感觉靠谱
首先是技术面(4个人单面),问了一些软件测试的基本知识和测试用例的设计已经工作中突发事件的处理,还考了编程基础题。基本满意,后来就是hr 面试: 问一些项目上的问题,后面谈薪资!
包含1个问题,1个回答
Q:为什么要选择百度
2 年前 发布
匿名用户
软件测试工程师
确定通过
1面是面技术,主要侧重之间的简历上写的内容,和一些测试知识。 2面是面人事,就了解一些情况,问问已经的工作经验。
包含1个问题,0个回答
Q:笔试题,有二叉树的知识,正则表达式,英语翻译,内容不多也不难。
2 年前 发布
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