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匿名用户
操作工
确定通过感觉靠谱
专车从大连接到了抚顺，因为简历筛选过又是新兴企业，所以直接就是总经理的挨个面谈，当时的总经理人很随和，知识面也很广，聊天很愉快
包含1个问题，1个回答
Q：觉得是什么让你选择抚顺齐隆
2 年前 发布
匿名用户
普通工人
未通过感觉没戏
首先自我介绍，再问关于轴承的具体事宜，比如加工精度、内外圈、滚子的总类之类的，最后需要从工厂集成开始干起
2 年前 发布
匿名用户
车间操作工
确定通过感觉靠谱
群面过程中注意自身的稳定发挥。
包含1个问题，1个回答
Q：如果企业存在不合理加班怎么办。
2 年前 发布
匿名用户
普工
确定通过确定通过
简单概述，人资给人有很强的亲切感。
包含1个问题，1个回答
Q：公司跟整洁规范，工作人员礼貌。
2 年前 发布
匿名用户
普工/操作工
确定通过确定通过
先是班组长面试，刷下一批人，剩下的去一个大讲堂的地方去做一些简单的数学题和动手能力的测试。基本上只要过了面试环节都能过。有的人等这家公司面试等了一个多月都没有面试上，我这个运气好，没经验一下子都面试上了。
2 年前 发布
匿名用户
操作工
确定通过感觉靠谱
面试我的有人力资源部经理，人力资源招聘专员以及两位车间技术人员。面试的时候先叫你简单的自我介绍三分钟，但在自我介绍的过程中，人力资源部经理偶尔会打断，会问你相关的问题。自我介绍完后，就会问你一些专业问题，比如说从铝土矿到成品铝锭工艺流程。专业问题问了很多，大概都是围绕着铝土矿冶炼这方面的，我的面试时间比较长，同去的在我前面面试两个人面试时间大概是半个小时左右，我大概花了一个小时，不知道是不是觉得我是最后一个面试者，想多了解下我。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
普工
未通过未通过
面试过程： 进保安室去招聘人那里拿表，表上有公司基本情况了解以后，填表，填好以后排队主管面试，面试通过主管签字，签完字交给招聘人员，填试卷（试卷有两种一是心理测试，二是简单的答题）填完以后招聘人员收走。最后及格留下，不及格走人。
包含1个问题，1个回答
Q：招普工不需要年轻人吧博世。
2 年前 发布
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