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匿名用户
面试了职位:quant engineer
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匿名用户
职员
确定通过
小组面试,我们小组5个人,一共5个面试官,其中3个韩国人,有翻译,先是自我介绍,韩语,然后根据自我介绍问问题,大学的学习生活之类的问题,比较简单
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Q:去广州离家那么远,父母同意吗?
2 年前 发布
匿名用户
研究员
未通过
在linkedin上联系了HR之后 先是HR电话联系,了解基本情况,然后通知去办公室笔试 笔试3个小时 涉及到一些相关的分析 感觉自己准备的太不足了 可以用电脑
2 年前 发布
匿名用户
运营专员
未通过
面试的是两个组长,只有一个说话,提问没有逻辑
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Q:过往经历,期待工资,介绍了职位职责
2 年前 发布
1
匿名用户
Supply Project Leader
未通过
历经HR-〉笔试-〉业务主管面试->以及最后高层群面。大概3个月。有去国外工作的机会。
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Q:有很多case study和情境模拟。
2 年前 发布
匿名用户
esg 研究员
感觉没戏
1.和人力资源电面,英语,简单聊一下之前的经历,研究相关的工作,期望工资等。 2.和北京team leader聊了有45分钟,刚开始是英语,后来就用中文了,自我介绍,有没有做过research相关工作,研究生阶段研究内容,紧接着笔试,含图表分析,案例分析,数据分析,都是和企业的esg performance相关的
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2 年前 发布
匿名用户
equity research analyst
感觉靠谱
电话面试; 已经面完了两轮了,先 HR 面,再经理面
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Q:EV计算中为什么减去Cash
2 年前 发布
匿名用户
performance test
未通过
首先是技术面试,问了一下performance test 需要用的技术, linux的, java的, database的 然后是hr面试,问了一下薪水要求之类的 最后估计是一个manager,英文考察,自我介绍之类的。 面完之后一直没有结果,估计是薪水满足不了要求
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Q:用英文描述一下你工作中遇到的问题并怎么解决
2 年前 发布
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