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匿名用户
面试了职位:专卖店店员
未通过
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匿名用户
营业员-外聘员工
确定通过
第一次面试就是自我介绍,一大团面试的人一人准备一分钟自我介绍在大家面前说,第二轮是笔试,出了一大堆公务员提给你做,有一百道好像,第三轮就是回家等通知第三轮的面试,就是公司领导的面试了,
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Q:问了解公司多少,为啥选择移动,问工作经历,家庭状况。
2 年前 发布
匿名用户
店面营业员
感觉靠谱
一天上午接到电话,国美人资通知我第二天前去国美分部面试。第二天我去了先是人资招聘经理接待,详细填写了表格,注明意向,然后叫来了业务主管过来跟我聊天,因为我在家电行业工作时间较长,所以业务主管也是以前的同事。然后就通知我初面通过,第二天到公司接受行政总监面试。第二天行政孙总简单问了几个问题,我说了几个要求然后就告知我回家等通知,一周后电话告知我面试通过,过去办理入职。
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2 年前 发布
匿名用户
店员
感觉没戏
面试了几次,感觉不错,刚开始让你填简历,填了之后看了一下,问了几个问题吧,先让你自我介绍一下,后面的话问你的工作经历,完了之后说一些比较随意的话题
2 年前 发布
匿名用户
营业员
确定通过
首先,面试官问我对于公司有什么样的认识,谈一下自己的看法,其次,说一下自己对薪资的想法。
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Q:对于公司的有什么看法。
2 年前 发布
匿名用户
店员/营业员
未通过
接到猎头通知很兴奋的准备了三四天,面试在丽思卡尔顿酒店,一进去就看到很多的候选人,上午一对一的初试刷掉一批,下午复试,大约10人一组进去,看视频发现问题并销售演练,从早到下午我都在,所以看到了全部,当天得到确定的只有6位,其余都是回家等通知。 初试会问一些常规问题,比如为什么离职,为什么想来LV,对LV哪个品类比较感兴趣,觉得自己的优势是什么?复试是进去坐下看视频,分组讨论视频销售中出现的不足,并分配好各自要扮演的角色做销售演习,然后再互相评分。会有四个经理向你提问,我觉得被点名提问的就是稳了的,果然如此的。
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2 年前 发布
匿名用户
店面营业员
未通过
在上海德邦的面试地点基本是两个,一个青浦总部那边,还有个在如家酒店的会议室。 一开始就是让我们先看一下企业文化,然后面试官提出一些问题,大家可以举手回答,之后,分组无领导小组讨论,在后面是给个题目即兴演讲1分钟,最后七巧板游戏。差不多就这些了,对学历还是有要求的统招全日制的大专及以上。
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Q:对公司的了解?
2 年前 发布
1
匿名用户
店员
感觉靠谱
面试过程: 先介绍品牌,互动问题。 两人一组互相介绍对方,面试问答常规的内容,自己期望发展等等。 抽提卡解决临时摸你的突发问题。
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Q:如果有客人进到仓库里你如何解决?
2 年前 发布
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路易威登面试经验
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