去年在智联上向Inditex投了简历,HR回复我蛮快的,问我能不能进行电话面试。开始让你用英语做自我介绍,然后问目前有哪些流行元素,还问了对时尚的理解。最后简单说了下薪资待遇,如果通过了会直接告诉你第二轮的视频面试需要做哪些准备工作。(通过邮件的形式)
第二轮视频面试是和区域的HR进行的,还是用英文做了一遍自我介绍,然后问你主管的工作内容会有哪些;之后提了一些店铺管理中会遇到的一些问题,例如完不成业绩怎么办,客人投诉怎么处理,员工对你不服气之类的。
最后一轮视频面试是和区域经理,问题和上一轮的差不多,多了一项对本品牌的了解,还问了自己学的知识如何应用到实际的店铺管理中(听到这个问题浑身一哆嗦,直接懵了,硬着头皮答的)。
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