面经详情

先去前台领笔试题，然后一轮面试，然后2轮面试，再后来总监+人力面。最后让回去等通知。

面试官态度很好，整个面试学习不少，都是比较轻松的交流，问些专业问题，Java，sql,网络知识，等等。

对服务器端各种提到的协议的测试方法和注意事项 提出一种产品架构，分析可能的性能瓶颈

先是所有人一起12人一组进行群面，对一个有关公司发展举措的问题进行讨论，每个人先自我介绍加观点阐述，之后自由讨论，最后一个代表将所有想法汇总进行总结发言，一共十五分钟，时间很紧，如果不积极主动地说话基本没有机会发言。然后我们组是十二进六，进入二面，四对一。

先笔试，再初试，复试；复试时，对项目的测试流程、SQL、测试计划、测试报告等专业问题问得很细，其中SQL方面有的没有回答上来。

五轮面试,有群面也有单独面试。

不要轻易讲太多的自己的经历，这个公司注重个人的能力。