面经详情

过去先是填基本信息，然后做一套笔试题，偏定额及钢筋平法及工程指标。不过也是一些基本的东西，事先准备一下就行了的。面试过程还是不错的，直属项目主任问问工作经验，问问上个项目的情况，具体指标，参与的工作内容等。

一共是2轮，开始的是简单的提问，主要是问能不能去外地，另外简单问些实习经历，第二轮是看着简历问些细致的东西，比如说你会不会用办公软件啊，各种软件什么的，重点似乎还是出差问题

整个过程很短，首先问你了解她们公司嘛？说一下你的优缺点，然后问你以后的规划，然后说说大学期间的课程，个人表现等等，最后谈待遇方面的问题，总之很简单……

网投简历，接到面试通知，赶去上海进行面试。由于当年计划招聘140人还有60人未招满，我去面试时已经是应届毕业生毕业时间前2个月，捡了大便宜，直接进入副总面试。第二天参加了笔试，之后一周内接到了录取通知。

就问问你对该公司的认识，该公司怎么样这类的，基本没什么难度，很多人去了基本都得，实习而已基本都会要的。

约时间，去公司面试，有两个面试官，先是看我的简历，然后就说目前厦门的岗位已经满了，是否愿意调配到广州，然后就说等通知，最后还聊了聊学校，整个过程很轻松。最后由于自己并不是很愿意去广州的项目部，所以也就没有进。

1、基础面试：可能会涉及自我介绍，工作经历，离职原因，自己的优点缺点，自己的职业规划等等； 2、专业面试：可能会涉及预算员常用的软件、基本的预算常识、预算分析案例例如钢含量的计算分析等等预算工作中最重要的工作节点。