面经详情

试讲15分钟 人事HR连自己的基本员工待遇不知道，我觉得自己的企业文化，企业环境中的一些机制，该公司仍然是不完美的!本公司是绝对没有准备好稳步发展，长期发展的准备，不会有太大的未来发展的公司。还有一个非常主观的问题:该公司是不够人性化，你认为无薪期吗?单位，除非你留在公司，七天之内，你主动离开，所以，如果你没有工资，否则，她有白色的雇主没有理由不给钱，所以我劝亲，或去别的地方看看吧，我想你会很快找到一份满意的工作!...查看更多

此次面试是在我们学校的教室里进行的。 首先是我们去做一个自我介绍，主要介绍自己的上课经验和实践能力。 完了，面试官让我们讲了一篇他给的英语试题，而且全英文的，自我感觉还很不错的。 最后，给我们进行单独面试，主要问了一些常见的问题，如何教好学生？ 遇到不听话的学生怎么办啊？最后成功通过了面试啊...查看更多

面试分三轮： 第一轮就去填个表，然后做测试卷，80+过，100分的卷子。难度低于高考难度，全单选题。 第二轮去总部专业技能测试，模拟讲课，讲一道题以及相关的知识点，讲五到十分钟。有工作经验的容易过，注意逻辑清楚，知识点都要有。这一关刷人比较狠。 第三轮是人力资源部的面试，群面，自我介绍，问几个问题等等，主要是工作经历，个人期望之类的。...查看更多