面经详情
匿名用户
面试了职位:微波技术
确定通过
当前内容设置为仅微信小程序内可见
前往微信小程序
相关推荐
匿名用户
嵌入式
确定通过
面试的话首先是一个人事,一个技术管理,先做一份基础题,很基础的题,然后达到他们的面试门槛,之后开始聊生活,聊未来,聊技术,技术聊的不多,跟刚刚毕业有关把,这个时候确实也不懂什么。然后跟他们直属领导聊聊天,看看你这个人靠不靠谱,看得顺眼不。
2 年前 发布
匿名用户
无线射频工程师
确定通过
到公司参观了下,感觉一般般,是正规企业,但是整体有种国企的感觉。面试先做了张卷子,感觉做的一般般,只写了一半,空了一半。来了个主管,单人问了一会问题。都是问你学校做过什么,老老实实回答了,他没有什么特别的反应。然后就是主管一直在那说。 整体感觉比较简单,感觉他们最关心的是你能不能留南京和能否接受加班,其它没什么特别要求。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:能否接受加班?
2 年前 发布
2
匿名用户
无线射频工程师
确定通过
就三关,一是专业面试,一般是用人部门小老板进行,难度不高,对专业知识要求不高,大约就是些基础知识。最好是能主导面试内容,因为面试时间其实不长的,如果能在自已熟识的方面谈得深入些很快就能过去。 二是大老板,就是谈谈天,认识下,很简单。人事,讲讲待遇,爱好什么的很快。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:射频天线问题,还有SMITH圆图。
2 年前 发布
3
匿名用户
无线射频工程师
未通过
一面采用集体面试的形式,5对5,上来先是让大家分别进行自我介绍。之后五个面试官会针对自己想要了解的情况来具体问问题。首先就是你对这个职位的理解,它需要完成什么样的事情,这一问我没有回答好。 另外就是介绍自己的项目,面试官需要看看和应聘职位之间的契合度。如果不契合的话,会给压力,说做的完全不是一类东西,这时候自己要注意展示自己的能力,不能慌。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:看你本科是师范院校,为什么没有直接去当老师?
2 年前 发布
3
匿名用户
无线射频工程师
感觉靠谱
面试流程首先是在官网招聘页面填写简历,这一步是必须的。如果有部门看中你就会和你打电话联系,进入接下来的技术面,通常是部门主任把关。然后是人力资源部门面试。随后还有第三方人力资源电话面试和网上测评。最后就是如果前面的部门面试,人力资源面试和网上测评都通过就会进入所长审批环节。我目前是卡在了所长审批环节,还在等待消息,祝大家好运。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:人力资源老师会问你求职考虑哪些问题
2 年前 发布
7
匿名用户
无线射频工程师
确定通过
做了一份简单的英语卷子,一份有点难的数学卷子。然后开始面试,由于是应届生,没有工作经验,所以没问什么关于专业的,先问了能不能接受加班,能接受才能继续往下聊,面试官三个人都很好,就是给我一种公司很缺人的感觉,转正后工资有点低。其余的都还好。
2 年前 发布
7
匿名用户
天线工程师
确定通过
对于京信肯定的学校,一般都有(天线射频)的技术官跟过来的。没有过来也不代表不招(会有电话技术面试哦,你的简历要有干货),我就是电话技术面的,然后在学校里HR面。技术面只要基础知识扎实(微波和射频),把项目将透彻,让技术官听明白就好。HR面都是一般套路,不要被牵着鼻子走就好。
...查看更多
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
北京中科飞鸿科技有限公司
北京中科飞鸿科技有限公司面试经验
北京中科飞鸿科技有限公司面试经验:笔试,上机测试,面试...