面经详情
匿名用户
面试了职位:专职教师
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匿名用户
英语教师
确定通过
1.英语专业优先选择,大专或本科就行,如果211院校毕业基础工资会稍微高一点。 2.面试主要就是介绍自己,看你是否开朗,是否能够吸引别人的注意力,会让你随机表演一下能够活跃课堂气氛的活动或者开场的欢迎方式。 3.刚毕业的学生如果对于工资要求不好,还是可以来这里体验一下的。
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Q:设计一个课堂小活动。
2 年前 发布
匿名用户
空乘
感觉靠谱
我过了复试,等待通知体检和笔试。初试十人一组展示下自己然后让每人讲一句南航欢迎您,应该是听声音和普通话吧,然后复试的时候一开始说是试装但是后来没试装,检查了身体皮肤,走路,抽小纸条读英文,自我介绍很多人用的英文,然后考官提问,问了我两个问题,面试之前要多了解南航的背景等等。我们这组有个女孩儿用英文自我介绍的,然后考官就让她用英文介绍自己家乡。初试十人组,少的一个都没刷,多的也就刷四五个最多,复试也是,感觉还是挺好进的。
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2 年前 发布
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匿名用户
英语教师
确定通过
在学校应聘的,面试官很和蔼,开始填简历,接下来开始面试,开始要求每人来个英文自我介绍,自我介绍后面试官说昂立基本信息,接着询问一些问题,然后要求每两人一组准备一个英文情景对话,最后询问是否有什么问题要问
2 年前 发布
匿名用户
英语教师
未通过
首先在电脑上机试,达到一定分数后,人事开始面试,给10分钟试讲一对一,简单交流一下对成人英语看法,第二天全英文面试,然后试讲,然后我挂了。 那边面试有3轮,接着有一周试岗,考核通过后才行
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Q:我对成人英语看法过于功利
2 年前 发布
匿名用户
英语教师
确定通过
薪资一般,在问及具体的薪资奖励机制和他们的积分教师等级升级机制的时候又不肯说
2 年前 发布
匿名用户
地面理论教员
确定通过
一般是先翻译一部分的飞行机组操作手册,然后,面试。 整个过程比较简单,当时翻译的是apu的工作功能和要求。 然后会问很多,包括标准喊话的内容,crm的概念等等。
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Q:主要根据你的简历经历来问。
2 年前 发布
1
匿名用户
少儿教师
确定通过
先初试提问,根据你的基本情况考察如合格则约见复试。 然后面试,群面,分六步骤。 1,看瑞思公司短片,回答问题。 2.英语自我介绍,并回答问题。 3,英语课堂试讲。 4,才艺展示唱英语歌曲。 5,看问题,说出解决方案。 6,推荐人员。
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Q:有教育相关经验吗?
2 年前 发布
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