面经详情
匿名用户
面试了职位:智能化技术员
未通过
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相关推荐
匿名用户
电气电子工程师
未通过
今年远景面试流程与以往不同,今年一面技术面,二面群面,三面技术面加人事面,第一面技术问题不难,二面群面刷掉很多人,很多认识的大牛由于口语表达能力欠佳而被刷,有幸通过二面,但在终面技术面跪了。面试官嫌弃做的项目不深入,和远景公司做的东西契合度不够。好吧,我服。
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Q:你PI调节器的参数怎么选取?
2 年前 发布
匿名用户
制造工艺设备工程师
未通过
供应链岗位,一面挺简单 主要自我介绍,准备了下还可以。然后面试官问了几个问题,为什么不选择本行业选择新能源,说我是工科生,让我用数据说服他。然后问了下对工业4.0 物联网啥的,完全不懂。最后说我在这行,我的短板在短时间内无法弥补,老板整天骂我怎么办 二面群面,分析案列,给解决方法,表现不突出,挂了,组里还有几个有实习经验,物流专业的挺厉害。
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Q:为什么不在本行业选择新能源,对工业4.0看法,你没有优势没有起色,老板整天骂你怎么办。
2 年前 发布
匿名用户
研发工程师
感觉靠谱
针对项目提问,整体不错,面面试官很nice的,做好准备就可以啦,不用紧张,自信,最自己的简历要充分了解贮备好。
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Q:说说职业规划如何如何。
2 年前 发布
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匿名用户
软件研发工程师
感觉没戏
约好了电话面试,问了一下基础问题,问我熟悉什么技术和框架,然后开始基础面试。HashMap和TreeMap的区别。如何从10万个整数中选出最小的100个,用什么数据结构合适?对一张表建索引的原理是什么?如果对入学年份和性别建组合索引合理吗?Redis支持ArrayList的数据类型吗?Kafka如何实现高吞吐量?Java1.8新增特性BlockingQueue和UnblockingQueue差别?具体是如何加锁的。CocurrentHashmap除了segment加锁之外,还有什么改进?感觉蛮难的。
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2 年前 发布
匿名用户
智能风机管理类
未通过
第一次群面就是远景,面试时间50分钟,提前了解群面流程,想好自己可以做好哪个角色,怎么做,会在面试时表现的好点。面试流程为先分两组进行辩论,题目现攒的,人资每一次话落都是发言点,一定要有人做timer,做总结的人最好事先声明是大家推举的,不要抢不要楞。辩论结束是交流时间,表现积极点,最好能不经意间说出点公司的东西,最好能体现自己的优势或特点,不要忘极端了说。总之,表现出一个自信的,擅长交流的,积极的,合作的自己就好。
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Q:面试官说了一下面试流程,然后问有没有可以按顺序复述的。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
未通过
我们这一组由于只有四个人,面试官说流程简单,直接就拿来问题开始讨论,没有让自我介绍,讨论过程8分钟,最后选一人陈述2分钟。之后面试官对问题会有点评,还有解答关于公司的问题,最后HR问了两个问题很关键,有没有女朋友,是不是独生子女,因为这个岗位要求在荒郊野外工作3-5年。我都是,但说了可以接受。旁边一哥们也都是,但表忠心好几分钟,我就忘了说点啥。最终四个人进了三个,只有我被刷。感觉原因就是最后的问题···表忠心很重要!
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Q:远景能源的一个关键项目的供应商毫无预兆的提出关键构件无法按期交货,需要推迟两个月,这项工程就面临延期和业主的巨额索赔。现在领导给你一星期时间要求作出详细的调查,提出问题处理意见,完成一份调查报告,你会从哪几个方面着手?
2 年前 发布
匿名用户
产品研发工程师
感觉靠谱
共四轮面试: 第一轮:技术单面,应该是业务部门的人,一直问简历或是项目的内容,所以自己讲出来的事情一定要是自己亲身经历过的,否则 很容易露馅。 第二轮:群面,一位部门的人和一位HR,上来就是12min的逻辑测试,然后是案例讨论。最后是用英文总结,本来是一位同学用英 文总结就行了,但是我们这组要求每个人都要用英文总结。后来又问了很多为什么来远景之类的问题。 第三轮:单面,一位体系老大,说实话,这个过程有点压力面,因为他不断地否定或质疑你的答案,再让你重新回答。关键是镇定 ,理清思路,组织好语言再回答。 第四轮:单面,副总裁,这一轮氛围比较轻松,就是闲聊,为啥来远景,家里的情况等等。 总结:远景能源是一家非常务实、看重专业背景或项目经历的务实企业,所以面试之前要做好充分的准备。
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Q:为什么来远景能源。
2 年前 发布
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远景能源科技
远景能源科技面试经验
远景能源科技面试经验:一面面试官是个海龟,精神很抖擞,二面是个部门主管,喜怒不露色。