面经详情

四轮面试，一天面完，一共大概要五个小时。 先是群面，华为的群面比较有压力，面试官会问问题，会让你评价谁表现差这种，回答上不要落井下石就好，互相捧就行了。群面题目多种多样的不用在意，面多了自然就好了。 很快就会出一面结果，没过的就可以回家了，过的等着叫名字，等多久不一定，二面三面都是一对一面试，我感觉区别不大，不知道什么情况，按理说应该是一个业务面一个HR面吧，可能这个岗位对技术要求相对比较低就没那么明显。 这两轮过了以后再排队等英语测试，是机考，前边都很简单，跟着读一句话，很简单的听力，最后是口语表达，给你个题目，20秒准备时间，然后说两分钟，准备时间太短感觉挺有难度。 然后就结束啦，所有这四面的成绩加上综合测评的成绩从高往低录，所以就算过了也不一定拿到offer。...查看更多

正规，对于第一次参加工作的职场新人，快速积累工作经验，提高自己的业务技能，为自己将来有个更好的前途有很大帮助。另外，还能够认识很多业内的经营，开拓自己的眼界，是自己不局限于晓得天地，对自己的职业规划，发展方向也有好处。作为拥有独特营销模式的互联网电商，唯品会发展还是挺快的，在电商行业已经有了一定的地位和丰富的经验，占据了二三线城市的大部分女性用户群体，稳扎稳打，公司也在扩展业务，未来发展趋势良好，不过还需要加快发展。...查看更多

面试过程： 1、有两位面试官过来面试技术方面的东西，没做笔试题，但问了相关的技术问题。也许看我是退伍大学生吧，没有问很难的技术问题。两个面试官都挺年轻的，和他们聊得比较好。 2、接着人力面试，我感觉人力好像比刚才两位面试官还要严格些，问的问题相对比较有针对性，需要仔细作答。 可能是我说了有其他offer了，当天下午就通知我录取了，还是比较幸运的，准备去入职。...查看更多

整体面试过程挺不错的！HR和技术面试官都比较随和，问题不难！ 先填一个面试表，在做一套理论性的简单的题目。 接着HR简单面试一下，HR是一个比较年轻的女子，性格比较开朗亲和，礼貌素质都不错，而且很尊重人。问题也不叼难人，总体沟通过程很融洽。大概面试了十分钟吧，说今天技术经理在办公室所以现场就安排复试，问我是否方便稍等5分钟左右。我说没关系后就礼貌的带领我安排去会议室外的沙发等复试。前台接待也不错，给我倒了一杯水。 等了两分钟左右就复试了，都是技术题目。 复试的是一个戴眼镜的项目经理级别的三十多岁的男士。基本是讨论实施过的经验为主，也有一些理论性的东西。问题不算难也不容易，个人都回答了所有问题。 后来面完之后让我回去等通知，说通过复试的话会在一周内通知。 等了一周，致电沟通说本人各方面都合适，就是技术可能还没有达到他们的要求，他们需要偏的售前项目经验为主，或者项目实施经验为主的。...查看更多