面经详情
匿名用户
面试了职位:射频工程师
感觉没戏
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匿名用户
电子射频工程师
感觉靠谱
面试过程分为技术总监面试和HR面试 技术总监面试比较简单,主要是学校怎么样,所学专业内容,之前从事的技术内容等等,如果比较对口他会叫HR和你谈 HR谈的时候主要是薪资待遇,什么时候到岗等等。
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Q:技术面试解释NFC中铁氧体材料的作用。
2 年前 发布
匿名用户
全球采购经理
未通过
在酒店面试,第一面是二对一,在酒店的其中一个房间,环境很好,一个主面试官(人很和蔼亲切,一直微笑着),另一个面试官比较严肃,主要是观察和记录,面试氛围感觉蛮轻松的,先自我介绍,然后会围绕你的自我介绍内容展开去问,问的很细,比如你说自己的性格特点,他会要求你举例说明自己为什么是这样的人,说自己有什么能力也要有实例来证明,接着就是对公司和职位的理解,以及为什么应聘这个职位,为什么选择深圳这个地点这些,感觉一面不是太难,但是一定要准备的很充分才行。
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Q:你说自己学习能力强,举个例子来说明。
2 年前 发布
4
匿名用户
售后技术支持工程师
确定通过
面试过程: 一面:技术面 问了成绩单上的专业课的知识,没怎么答上来,好多都忘记了,不过最后也通过了。 二面:先是英文自我介绍,然后综合素质面,聊聊家常就完事了,期间还有点压力面。 过了一天后就发offer了。
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Q:描述一下GSM。
2 年前 发布
2
匿名用户
电子射频工程师
未通过
射频岗没有笔试,直接面试。 面试分为两场,专业面和综合面。专业面就是问研究生期间做过的项目和射频电路的基础知识,当时问了我几个关于阻抗匹配方面的问题。 综合面就是聊天,挺简单的。
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Q:综合面中有一个HR问我最近一年印象最深刻的一本书,简要概括。
2 年前 发布
匿名用户
MKT specialist
感觉靠谱
面试的mkt技术经理,上来是自我介绍,然后问了问简历中的项目;接着是你对这个岗位的理解,你自己有什么优势,你在这岗位上的话会怎么去做;出差能否接受,有什么问题。
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Q:你觉得销售最主要的能力是什么。
2 年前 发布
匿名用户
计划管理经理
未通过
总共两面,一面是专业面,主要准对简历上的内容进行询问,二面是综合面,压力面,会问到一些简单的英语问题。总之不难,但是一定要充分准备。
2 年前 发布
匿名用户
电子射频工程师
未通过
首先是投递了简历,第二天HR就和我联系了,HR联系感觉还是蛮好的,确定了面试的时间和地点,之后是主管来面试,和主管在一起谈了些工作上的细节等等知识,感觉也是蛮好的,觉得主管人是蛮好的,最之后是总监面试,觉得总监人不太好,到最后总监说了,工资也不太高,我觉得薪资这块是HR谈的,尽然总监说到了这个问题,所以觉得这家公司不怎么样,不建议去。
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2 年前 发布
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兴意达面试经验:一面问技术,二面瞎聊天。