面经详情

第一轮为线上笔试环节，校园招聘常见流程，通常是行测、数字推理和性格测试。第二轮是无领导小组面试。三位面试官，共14个人参加无领导小组面试，分为两组。首先5分钟读题，然后个人陈述1分钟，没有限制发言顺序，基本靠抢答，如果不小心跟别人同时发言就会比较尴尬。接着分为两组，进行25分钟的分组讨论，选派一名代表进行总结发言。两组代表都发言后，有面试官会提问，有开放式提问可以抢答，也有针对个人的提问（比如：谁表现的最差应该被淘汰），以及小组的投票（比如：你最愿意跟哪两个同学做同事），应该会有大部分人被刷掉。第三轮是单面，后续再更新。...查看更多

第一次，群面，问的什么J8问题我忘了，小组讨论，卖一个东西从几个观点来考虑，不要担心这种问题是否难或者咋的，你说的有理有据就行，感觉不要当第一个说话的，除非你很牛呢；我记着我是倒数第二个说的，自我感觉那种东西不是我的强项，说的也乱七八糟的，但是因为有一点细节吧，让我参加到了第二次个人面试，这个细节就是我在华硕给的一张纸上写满了每一个人的观点与看法，本抱着想拿走那张纸为了以后别的公司面试好有别人分享的经验，后来没让带走那张纸，估计是面试的看着我这张认真的纸了，我到现在也这么认为0.0.所以感觉细节很重要。二次面试不知道有几个人通过了，但是估计第一个说话的那个岁数比较大的哥们，那小子也有点虎，我是膈应那样人，因为没面试之前我寻思我俩早到了唠会磕被，装犊子，挺个肚子把把的不嘞我，后来也想明白了，人为啥理我，耽误人自己的思想时间，但是那种人我是不会交盆友的。言归正传，第二次个人面试的时候就是我个人感觉的强项了，很轻松的开始面试，就是正常的在网上学的以及我在百脑汇兼职的一些事叭叭一说，正好其中一个面试官就是管理我哥那的辖区的，我哥，百脑汇兼职的老板哈哈。唠了一会，小技巧，小聪明都用上了，一些简单的问题不要正面回答，有把握的反问一下会有意想不到的效果，我经常这么嘚瑟；关键来了，问我与华硕最大的竞争对手是谁，我开始没反应过来，心里骂，CTM的，那么多卖主板的商家谁知道是谁家牌子啊，要问我大概价格我知道，竞争对手对了去了，七彩虹，乱七八糟的小牌子够你喝一壶了；当然表面打太极，说着说着我顺嘴把技嘉说出来了，这面试官当即打断，说 对，技嘉主板和华硕主板在同一片区同等档次的价格的主板，怎样让更多的商户尽可能的推销华硕的主板？ 按常理说，作为学生方面来说看过一点经销的手段就是利用互惠原则，给消费者小优惠，小礼品赠送来提升销量，但是面试官说已经用了，这不是我想要的答案；当时我已经蒙了，不会了， 就一直和另一个面试官在回答他的问题，到最后我也没说出来让他满意的答案，过后我一想，有没有可能是从另一方面来说的道理呢，望面试的朋友浅尝辄止，有没有可能他的想法是给商家回扣，在自己的职责范围之外，从中抽利润，来相互扶持，我说的有点笼统，大概就是比较官场那个想法，这个商家跟我平时没事喝酒吃饭，跟我拉近关系，我就给他更多的利润之类的，在一个就是弄一个积极的活动，月销量季度销量第一的商家，给啥给啥，一些奖励机制。大概零散的就是这些，这篇文章是我在面试过了8个月之后写的，现在依然没有工作在家赋闲，有些不到的地方望您海涵，辞藻粗糙但也是我的一点心得，望您顺利成功找到合适的工作，加油。...查看更多

面试过程：一共就是两面，一天完成。一面是一分钟即兴演讲，一分钟准备时间，轮到我了，结果抽到了一个根本看不懂的话题！长五月，短十月，不长不短二八月。当时就懵逼了，问了旁边的同学也不知道，赶紧手机百度也没查出来什么。上去后，读了一下题目，直接向面试官说，不好意思，实在不懂这个什么意思，然后就下去了。结果，中午还是收到了复试的通知，下午过去，考官还是问我上午那个问题，问我回去有没有查那个什么意思。虽然我查了，但是还是没什么想法，心想就这么完了。到晚上也没收到通知，就是没通过。不过国美在线的待遇实在太低了，我同学收到offer了，但是一个月只有3500左右，不包吃不包住，在北京怎么混！活该国美干不过苏宁，太不重视人才了！...查看更多

参加招行的校招网申，很幸运通过广州分行和深圳分行的网申简历刷选。广分比较早面试，面试过程主要是群面是辩论形式，可以我就止步于此了。接下来又收到深分的面试通知，群面顺利通过，然后参加全国笔试，挺好玩的笔试。进而进入二面，之后就是漫长的等待，一个多月后才通知，很遗憾没过。...查看更多

公司在呼家楼的圣世一品，是个很洋气的高档住宅。但是里面的人就没有那么nice了。 首先，面试的第一轮沟通就让我很无语。虽然我们约的是下午三点面试，我在旁边一家公司面试完，直接就来到这家公司，那时候时间为中午11:20分，我的确来早了。此时我打电话给这家公司，我的意思是如果可以面试更好，不可以的话，我可以等，下午 我再过来。一个女性接的电话（后来才知道是VP），用冷嘲热讽的一番话质问我为何不遵守面试时间，我说明原因后，再次询问可否进去（那时只是一门之隔），这位女性再次用同样的态度拒绝。坦诚讲，我确有做的不妥之处，可你一家新成立的互联网公司， 是不是有点儿“没人味儿“？我与其他求职者也在其他公司早到过，如果经理在，就面试，如果不在，大不了让你坐下喝杯水等等，再不济，也不会用如此态度对待求职者，何况我是早到，又没迟到，你说让我下午再来就完了，至于这么多损人不利己的废话吗？至于一门之隔就是不给开吗？窥一斑而见全豹，这家公司的大概工作氛围我想也好不了，所以我放弃。这个社会本来大家都不易，对待别人的时候多点儿理解，少些刻薄，我想这是作为一个人最基本的东西，你说对吗？外面寒风呼啸，一个求职者前来带着诚意来面试，面对如此态度，换作他人，如何观想？不夸张的说，我在工作中出类拔萃，成功案例很多，但这次的确无缘了，最后，愿大家都能安好。...查看更多

面试的部门经理一脸黑进来，感觉像是是带着气一样，用鼻子看人也就罢了，说话特别刻薄。公司那么老远，起个大早去面试，最后也不清楚到底是因为哪里不符合要求了，被损了一顿。招聘什么样的员工请你们公司内部沟通解决好可以吗？别撒那么大的网最后浪费别人的时间！早知道你们只是招个写文档的我都不会去。记住，面试是双向的！...查看更多