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匿名用户
面试了职位:法务类
未通过
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匿名用户
公司法务
感觉靠谱
总共有三轮面试。初面是无领导小组讨论,我们当时抽到的题目是网络新词的影响,阐述自己的观点,然后需要有几个角色,一般最保险的是控制时间的,注意要多发言,多提观点,用于提不同意见,但最终要形成统一的意见。 二面是HR面,主要根据简历问你一些简单的问题,感觉还是满随和的。 终面试高层,主要是压力面试,半结构化。
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包含1个问题,1个回答
Q:法律比较死板,都是按照规定的条文做判断的,你怎么看。
2 年前 发布
2
匿名用户
公司法务
确定通过
1.因为申请的是北京地区的岗位,所以一同竞争的都是北清人政等学校的法学院学生,大家简历都很优秀,简历过筛比较难,竞争压力比较大。 2.先是笔试,考的是翻译,中翻英,英翻中各一道。 3.一面是专业面,主要是负责人根据你的简历进行针对性提问,难度系数不高,会涉及到专业问题,不多。 4.二面是hr面,问题比较犀利。
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2 年前 发布
7
匿名用户
公司法务
感觉靠谱
面试官很nice,会问一些专业问题。会有笔试加面试环节。面试环节有群面,三个面试官来面试。各种问题都有,个人问题,专业问题,兴趣问题。面试结果也很快有反馈,不会拖很久。另外说一句,环境不错,在西溪湿地边上。
2 年前 发布
匿名用户
公司法务
确定通过
一共面试了二轮,第一轮是HR,面试内容跟一般的公司是一致的,都是薪资待遇等等的,一般情况下HR那轮的比较好过。第二轮是专业面试,对你得专业能力需要一定的考评,第二轮和第三轮是一起的,专业面试如果过了,大概直接会由总监面试,就要看你的学习能力与应变能力了。
2 年前 发布
匿名用户
法务
确定通过
第一,问你的学习背景。第二,问你的工作背景。第三,换工作的原因。第四,一些专业的法律知识。不过都是保险法方面,还有一些诉讼知识。你在面试时要对答如流,不要紧张更不要编一些虚假简历。
包含1个问题,0个回答
Q:简单介绍一下你自己。
2 年前 发布
匿名用户
公司法务
未通过
一天之内解决三轮面试,一面群面-无领导+辩论-这一轮还比较好过,二面-专业面-hr各种专业知识碾压和轰炸-这一轮一定要注意对方挖坑,终面-boss面-一定要展现出非常喜欢所应聘的岗位,全心全意就做这一行。答主挂在终面,boss觉得我并不是很想去华为-不得不说boss真的很腻害,看出我去打水的心态。
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2 年前 发布
匿名用户
公司法务
未通过
一、阅读一段材料,从不同角度去阐述自己的观点时间比较紧张、文章很长,主要是需要阅读速度快,快速抓住文章中各方的矛盾点,然后形成自己的观点。有HR会计时。 二、根据上一篇文章进行观点讨论这一部分是群面,大家需要获得相应的话语权,我理解主要是考逻辑思维和临场应变能力。 三、笔试笔试的内容主要是公司法相关的,包含了诉讼内容。 四、二面前三个搞定之后就是二面,二面主要是聊聊天,和普通的面试差不多,本人没啥面试经验,当然被刷下来了,这一关主要还是看眼缘吧!
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2 年前 发布
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